乡村论文

【摘要】实现乡村振兴，人才是关键。将“人才振兴”放在乡村振兴战略的首要位置、补齐乡村振兴中的“人才短板”，是推动农村经济高质量发展、提升农民现实获得感、实现农业和农村现代化的重...

近年来，滨州市滨城区在加大对外招才引智的基础上，着重突出人才整体效能发挥，出台了《滨城区优秀本土人才评选管理激励办法》，积极构建“专业化选、制度化管、精准化育、差异化奖、实效化...

2018年12月2-4日，来自西伯利亚的冷空气一路南下，席卷了整个中国南方。在进行实证分析之前，先对六个指数收益率序列进行描述性统计分析，这样有利于后文更好地分析数据之间的相依...

【摘要】高校的根本任务是培养人才，培养新型乡土人才是民族地区高校服务国家战略和经济社会发展的重要任务和光荣使命，如何培养乡村振兴需要的新型乡土人才是民族地区高校面临的新课题。研...

摘要：由于公共服务落后、发展规划滞后等原因，农村地区人口外流、人才短缺现象较为严重，成为制约农业发展的重要因素。乡村振兴战略的实施有利于彻底解决乡村发展不充分、城乡发展不平衡的...

成都市郫都区坚持把“战旗村人才队伍培育”作为乡村人才振兴的工作重点，分层分类、统筹推进，以点带面全面提升全区劳动者的技能水平和职业素质，开启了人才队伍培育的崭新一页。2018年...

乡村治理与建设[摘要]人才是乡村振兴的关键支撑，但当前实践和理论界尚未就乡村人才的内涵和分类体系形成共识。在乡村振兴语境下，“乡村人才”是一个建立在空间、社会、素质和价值四个属...

乡村振兴所需要的各类人才必须在乡村经济发展、文明建设和社会治理的历史进程中逐步成长。只有足够的农村人才，才能确保乡村振兴战略得以实现。在公立医院改革逐步深入的背景下，公立医院应...

摘要：新形势下人才资源作为经济社会发展第一资源的特征和作用更加明显，人才优势已成为国际竞争的最大优势。党的十八大以来，四川省人才发展取得了显著成效，但人才支撑“一干多支”发展战...

农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重。习近平总书记在党的十九大报告中明确提出“实施乡村振兴战略”，并以此为主题，对“三农...

摘要：“三农”问题一直是党和国家关注的焦点。解决“三农”问题关键在人，实现沈阳乡村振兴必须依靠人才助力。为解决乡村本土人才浪费、人力资源外流及未能有效吸引城市人才去农村创业的问...

摘要：乡村振兴战略的实施，人才队伍在其中扮演着重要的角色。本文从人才的匮乏、外流以及教育、管理等方面分析乡村振兴战略存在的问题，并在引进、保住、培育、管理等方面提出建议。关键词...

摘要：在实施乡村振兴战略的背景下，农业农村现代化的推进与实现依赖于建立在人力资本开发基础上的制度体系的达成。从人力资本开发视角切入探索乡村振兴“何以可能”，有助于厘清农业农村现...

摘要：乡村振兴战略的实施，人才是根本。由于传统思想观念偏差、农业产业效益偏低、农村环境相对落后等，乡村大量年轻人向城市流入，而城市人才不愿进入乡村，形成乡村人才引不进、留不住的...

摘要：乡村振兴是篇大文章，大力推进乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴，是破解乡村振兴难题的重要举措。而人才振兴作为乡村振兴的重要维度和关键一环，是五大振兴的关...

摘要：近年来，围绕乡村振兴人才队伍建设，辽宁省解放思想、创新机制，取得一定效果和经验。同时，也存在着人才总量低、结构不合理、人才流失严重等问题亟待解决。未来，应从加强宣传、营造...

摘要：人才振兴是乡村振兴的重要内容，也是乡村振兴能否如期达成目标的关键。Z县属国家级贫困县，其当前的人才储备存在绝对数量少、结构单一等现状，与乡村振兴需求之间存在较大差距，且呈...

人才振兴是乡村振兴的基础。目前，乡村本土人才持续流出，且多为素质相对较高的青壮年劳动力，农业从业人员年龄偏大、素质较低，依靠劳动者素质促进结构调整、产业升级十分艰难。为解决乡村...

摘要：自党的十九大首次提出乡村振兴战略以来，国内各学者对其进行了大量且全面的研究，在理论和实践上都取得了丰厚的研究成果。本文主要对十九大以来有关乡村振兴战略下人才建设方面的研究...

百舸争流千帆竞，众人拾柴火焰高。2018年中央一号文件指出“实施乡村振兴战略，必须破解人才瓶颈制约”。地处川中丘陵地区的内江，直面“资金少、空间小”的人才发展瓶颈，在深度调研市...