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《管理学刊》2019年第4期论文
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陈鼎祥:公益组织员工离职倾向的心理机制研究论文
摘要:在全面深化改革背景下,公益组织在社会治理过程中发挥着不可忽视的作用。相比之下,公益组织内部人力资源管理状况堪忧,特别是公益组织员工的离职问题尤为突出。以209名来自上海等...