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    摘要:经济的发展与建设离不开相关人才的参与,目前我国各地方政府为了能够留住人才,已经颁发了各项优待人才的政策,但是具体政策在实施时还存在一定的困难,有待各大城市相关政府职能部门...
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    摘要:人才是我国特有的概念,人才竞争力概念的研究目前主要有三个方面的观点:竞争说、能力说、结构说。区域人才竞争力评价指标体系的研究主要是集中于区域人才的数量、结构、人才成长环境...
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    摘要:工商管理类专业实践教学的主要工作任务就是正确规划工商管理类专业实践的教学目标,并且采取科学合理的教学方法实现既定目标。本文首先介绍了构建工商管理类专业实践教学体系的必要性...