以绩效管理加强党对大学全面领导研究

论文摘要

绩效管理是组织管理的一种常用手段,目前被广泛应用于高等教育管理实践中,且被证明为是一种操作性强、效果好的大学管理模式。然而,当前大学绩效管理主要集中在预算、人事、分配和后勤等领域,如何通过绩效管理加强党对大学的全面领导尚未得到学界的重视。习近平总书记在阐述党的十八大以来教育改革发展一系列新理念、新思想和新观点时,将坚持党对教育事业的全面领导放在大学绩效管理的首位,因此,大学应更好地贯彻党的全面领导,在大学愿景、使命和战略目标的制定上发挥党的全面领导作用;在绩效管理的评价内容、主体、周期、方法和结果应用五项关键决策中发挥党的全面领导作用,在绩效管理的计划、评价、监控和反馈四个环节上发挥党的全面领导作用,履行好党要管党、全面从严治党的主体责任。通过绩效管理加强党对大学的全面领导,这对大学发展建设具有重要的理论创新价值和现实意义。

论文目录

• 一、以绩效管理加强党对大学全面领导的提出
•   （一）必须牢牢掌握高等学校的领导权
•   （二）坚持党委领导下的校长负责制
•   （三）将党的全面领导与绩效管理相结合
• 二、构建大学的绩效管理系统模型
•   （一）大学绩效管理五项关键决策内容
•   （二）大学绩效管理的四个主要环节
• 三、在大学绩效管理中贯彻党的全面领导的路径
•   （一）在大学愿景、使命和战略目标的制定上发挥党的全面领导作用
•   （二）在绩效管理的五项关键决策中发挥党的全面领导作用
•   （三）在绩效管理计划、监控、评价和反馈环节上发挥党的全面领导作用
•   （四）履行好党要管党、全面从严治党的主体责任

文章来源

类型: 期刊论文

作者: 王继成,徐雷,李楠

关键词: 高等教育,绩效管理,大学管理模式,党的全面领导,高等学校

来源: 沈阳农业大学学报(社会科学版) 2019年05期

年度: 2019

分类: 社会科学Ⅱ辑

专业: 高等教育

单位: 渤海大学党政办公室,渤海大学人事处,渤海大学组织部

基金: 辽宁省高等学校党建研究课题(2018XDJ-ZD025)

分类号: G647

页码: 560-565

总页数: 6

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