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某军队医院开展军民融合工作意见建议

以往一提军民融合,不少人总有个习惯,就是军队开展军民通用性项目,将军队资源用于民用。其实这是计划经济体制下军队特殊性优势的一种滥用。在新形势下,军队要把精力转移到“能打仗、打胜仗”上来,打仗的归打仗,市场的归市场,要把有限的国防和军队资源用到位,还要充分开发丰富的民用资源为军队服务,这才是军民融合的大趋势。军为民用只有一个方面,即军擅长常用,民不擅长不常用的。在此提出以下建议:

1是带动驻地卫生专业军民融合从军为民用调整到民为军用上来。前不久,青岛市建立首家军民融合医院就是这方面的实例。作为我们要针对这一情况开展相应工作,即军队医院积累了较丰富的为部队服务经验,对于官兵伤病救治和健康维护了解更加深刻具体,因此,可以作为“教官”,教育地方卫生机构开展为部队服务。比如,军人优先通道建立、军人住院管理、常见训练伤等军队人群常见病诊疗经验等都是军队医院特长,可以向地方医院传授相关经验。

2是突出应急救援等民有所用、军更擅长的学科发展。战伤救治,急和多是两个突出特点,这在平时地方经济生活中少见,只有突发公共卫生事件有这一特点,如抗击非典、汶川地震救援都是军队作为突发公共卫生事件救援专业队伍带头履职的实例。因此,军队医院可以利用在战伤急救救援方面的特长经验,研究和实践应急医学救援理论和技能,以之作为军民融合的重要内容。

本文来源: https://www.lunwen90.cn/article/0025220c29c42ddb017c83bb.html