疫情当下企业的社会责任论文

问：全球疫情冲击下企业如何践行社会责任

1. 答：1、此次疫情中，国企在急难险重的特殊时刻挺身而出、积极履责，发挥了“压舱石”的作用；民营企业发挥了“顶梁柱”作芹袭用，特别是大型民企贡献很大。
   2、企业履行社会责任应槐握该具有深远的视角，超越“以社会责任强化自身业务竞争力”等单一视角，从而具备担当宏观经济和社会生活可持续发展的全局性、整体性、长远性的格局。
   3、抗疫进入“下半场”，企业是首先是要保生产，任何社会都承担不起长期的停摆和失业；其次是保就业，主要是不裁员、少裁员，不降薪、少降薪；第三是保供应，让供应商活下来。
   4、我们无法预测“黑天鹅”，但是可以建立起多元的响应和协同机制，让精准扶贫工作更加富有嫌明兄弹性和韧性，发挥优势产业的“压舱石”作用，形成多层次多点位的稳健持续性扶贫。
   5、疫情前，互联网的定位是加速器、优选项；疫情后，互联网成了“必答题”。
   法律依据:
   《国家计量检定规程管理办法》 第三十条 “国家计量检定规程属于科技成果，应纳入国家或部门科技进步奖励范围，予以奖励。”以及鉴于上述4项技术规范在新冠肺炎疫情防控特殊时期制定，为做好相关领域疫情防控工作、促进企业尽快复工复产将起到“及时雨”的作用。

问：疫情下企业社会责任的体现

1. 答：法律分析：企业有配合防治疫情扩散、报告传染病疑似患者等责任，如未尽到相关义务，应承担相应法律责任。其次，企业防治疫情的社会责任主要体现在复工过程中，企业要有以企业利益让渡社会利益的大局意识，在遵守相关政策的基础上，安全优先，做好复工措施。
   法律依据：《中华人民共和国传染病防治法》 第六十八条 疾病预防控制机构违反本法规定，有下列情形之一的，由县级以上人民政府卫生行政部门责令限期改正，通报批评，给予警告；对负有责任的主管人员和其他直接责任人员，依法给予降级、撤职、开除的处分，并可以依法吊销有关责任人员的执业证书；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）未依法履行传染病监测职责的；（二）未依法履行传染病疫情报告、通报职责，或者隐瞒、谎报、缓报传染病疫情的；（三）未主动收集传染病疫情信息，或者对传染病疫情信息和疫情报告未及时进行分析、调查、核实的；（四）发现传染病疫情时，未依据职责态此及时采取本法规定的措施银轮的；（五）故意泄露传染病病人、病原携带者、疑帆搏迅似传染病病人、密切接触者涉及个人隐私的有关信息、资料的。

问：疫情期间企业承担的社会责任

1. 答：法律分析：切实做好新冠肺炎疫情念友防控工作，巩固防控成果和预防新疫情发生，保障公众身体健康与生命闹高禅安全。
   法律依据：《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》 第七条 任何单位和个人必须按照规定及时如实报告突发公共卫生事件与传染病疫情信息，不得瞒报、缓报、谎液尘报或者授意他人瞒报、缓报、谎报。