导读:本文包含了政工干部素质论文开题报告文献综述、选题提纲参考文献及外文文献翻译，主要关键词:政工,干部,素质,综合素质,企业,思想政治工作,解疑释惑。
政工干部素质论文文献综述
斯琴图[1]（2019）在《国企政工干部综合素质及能力探讨》一文中研究指出在企业中,国企政工干部是重要的组成部分。国企政工干部较强的综合素质及能力能够促进企业人才发展。培养国企政工干部综合素质及能力也需要讲究一定的方式方法,基于此,探讨了国企政工干部综合素质及能力培养的策略。(本文来源于《湖北农机化》期刊2019年23期）
魏春华[2]（2019）在《如何提高电力系统政工干部的素质》一文中研究指出本文首先分析了电力系统政工干部中存在的一些问题,相对应的提出了一些提高电力系统政工干部素质的办法。(本文来源于《中外企业家》期刊2019年36期）
尉迟小彬[3]（2019）在《企业政工干部综合素质的新思考》一文中研究指出思想政治工作是企业各项工作的生命线。党的理论和路线方针政策教育、理想信念教育、形势任务教育是思想政治工作永恒的主题。思想政治工作就是实现党的领导，特别是实现政治领导、思想领导的重要途径，是发挥党组织领导核心、政治核心作用的具体抓手，是企业党组织的职责所在(本文来源于《榆林日报》期刊2019-10-23）
彭韶军[4]（2019）在《新时代亟需提高乡镇政工干部素质水平》一文中研究指出党的十九大对推进新时代党的建设作出了全面部署，明确了党的建设的总要求和重大任务。特别是在党的十九大报告中明确提出，要加强和改进思想政治工作，并对思想政治工作的理念、内容、任务、机制、方式等提出了一系列新要求。也让广大政工干部充分认识到，中国特色社会主义进(本文来源于《张家口日报》期刊2019-10-09）
胡玉江[5]（2019）在《新形势下国有企业政工干部素质的提升》一文中研究指出政工干部队伍建设直接决定了企业思想政治工作能否获得成功,促进政工干部素质的提高是把思想政治工作做好的关键。把政工干部素质提高既要进一步强化政治理论学习,同时还要加大业务知识学习力度,特别是新信息、新知识的学习。要立足于政治思想和业务水平,将政工干部的基本素质提高,以和新形势下企业思想政治工作的需要相适应。(本文来源于《办公室业务》期刊2019年18期）
张嘉颢[6]（2019）在《论企业政工干部综合素质提升的关键》一文中研究指出进入21世纪以来,我国经济持续发展,企业改革与重组也在如火如荼的进行。对于企业而言,政工干部是非常重要的组成部分,他们的工作能力以及综合素质直接决定企业内部建设的水平,对于提高凝聚力和向心力也有积极的作用。不可否认,我国目前的企业数量持续增多,彼此之间的竞争也异常激烈,这就使得政工工作受到了广泛的关注。只有提高相关干部的综合素养,改变过去的固有理念,才能建立一支健全的干部队伍,才能推动企业可持续发展。(本文来源于《才智》期刊2019年25期）
马善金[7]（2019）在《如何加强石油企业政工干部素质建设》一文中研究指出伴随着我国经济的突飞猛进,石油作为我国重要的能源,对人们的日常生活和工作具有极大的影响,石油企业的发展也受到了广泛的关注。目前,大部分的石油企业已经顺应社会的潮流,对企业内部的管理工作进行了改革。通过良好的企业政工工作,建立了企业文化和企业制度,让石油企业的发展越来越迅速。所以说,石油企业的政工工作是企业发展过程中必不可少的环节,基于此,就要更加重视企业政工干部的素质建设,让政工工作更稳固,推动企业的发展。本文主要分析了石油企业政工干部素质建设的意义,通过分析政工干部素质建设中的问题,找出当前存在的不足,然后提出了解决这一问题的有效办法,仅供参考。(本文来源于《企业改革与管理》期刊2019年16期）
向丽芳[8]（2019）在《浅谈工会政工干部应具备的基本素质及强化措施》一文中研究指出本文主要针对工会政工干部应具备的基本素质及强化措施展开深入研究,先阐述了工会政工干部要具备的基本素养,主要包括高度的政治素养、良好的道德素养等,然后重点阐述了几点强化措施,比如正视问题,将针对性体现出来;注重学习,将时代性体现出来;规范行为,将实效性体现出来等,不断提高党群工会政工干部的综合素养,确保企业党建工作水平的稳步提升,进而走向更为长远化的发展之路。(本文来源于《办公室业务》期刊2019年15期）
王丽娟[9]（2019）在《企业政工干部素质建设的思考研究》一文中研究指出近年来,随着我国对深化改革事业的不断推进,以及市场经济在体制上的逐渐完善,我国经济迅速腾飞,而企业经济作为市场经济的重要组成部分,对推动国家的发展,发挥了关键性作用。在新的时代背景下,企业不仅仅需要完成自身的生产计划,还要建立起属于自己的企业文化,从而培养出有素质、有能力和有文化的员工,一个企业当中企业文化的水平高低影响着每一位员工。具备良好企业文化的企业,员工个人的素质也会有所提高,以便于企业提高自己的竞争实力。与此同时,企业政工干部作为企业组成的主体部分,对企业发展和改革起到了关键性作用,因此,提高企业政工干部的素质也成为了当代企业的一项重要任务。(本文来源于《科技风》期刊2019年21期）
付瑶[10]（2019）在《加强石油企业政工干部素质建设的探讨》一文中研究指出随着市场经济的快速发展,人们对化石能源的依赖也愈加严重。石油在我国具有十分广泛的应用,这就为我国石油企业的快速发展带来了较好的发展前景以及良好的发展机遇。石油企业的日益增多,使得其市场竞争压力也越来越大,石油企业面临的形势也愈加严峻。鉴于此,加强石油企业政工干部的素质建设,对提升石油企业的市场竞争力是十分重要的。本文对加强石油企业政工干部的素质建设进行了深入的探讨。(本文来源于《今日财富(中国知识产权)》期刊2019年07期）
政工干部素质论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文首先分析了电力系统政工干部中存在的一些问题,相对应的提出了一些提高电力系统政工干部素质的办法。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
政工干部素质论文参考文献
[1].斯琴图.国企政工干部综合素质及能力探讨[J].湖北农机化.2019
[2].魏春华.如何提高电力系统政工干部的素质[J].中外企业家.2019
[3].尉迟小彬.企业政工干部综合素质的新思考[N].榆林日报.2019
[4].彭韶军.新时代亟需提高乡镇政工干部素质水平[N].张家口日报.2019
[5].胡玉江.新形势下国有企业政工干部素质的提升[J].办公室业务.2019
[6].张嘉颢.论企业政工干部综合素质提升的关键[J].才智.2019
[7].马善金.如何加强石油企业政工干部素质建设[J].企业改革与管理.2019
[8].向丽芳.浅谈工会政工干部应具备的基本素质及强化措施[J].办公室业务.2019
[9].王丽娟.企业政工干部素质建设的思考研究[J].科技风.2019
[10].付瑶.加强石油企业政工干部素质建设的探讨[J].今日财富(中国知识产权).2019
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