导读:本文包含了企业资本经营论文开题报告文献综述、选题提纲参考文献，主要关键词:资本,企业,出资人,绩效,国有资本,结构,国资。
企业资本经营论文文献综述写法
张勤[1]（2019）在《人力资本激励、创新能力与企业经营效率》一文中研究指出为保证自身长远发展,企业纷纷采取措施提升经营效率,增强自身盈利能力。经营效率的高低直接决定了产品市场竞争力的强弱,因此,开展经营效率影响因素分析对企业而言具有重要现实意义。基于此,本文对企业经营效率受人力资本激励及创新能力的影响情况进行分析,研究发现:创新能力与企业经营效率之间显着正相关;人力资本激励与企业经营效率之间显着正相关;人力资本激励能够显着增强创新能力与企业经营效率之间的相关性。(本文来源于《财会通讯》期刊2019年36期）
关健宏[2]（2019）在《明确国有企业经营责任 完善国有资本管理职能》一文中研究指出国有企业,作为国家经济体系中的一个重要组成部分,在社会主义经济建设和社会主义事业改革发展中发挥了不可替代的作用。党中央对国企的改革发展多次提出重要要求,包括党的建设的加强、现代企业制度的建立、法人治理结构的完善等,特别是党的十九大报告首次提出,"深化国有企业改革,发展混合所有制经济,培育具有全球竞争力的世界一流企业"。由此,国有企业的发展方向和目标更加清晰。那么,究竟什么是国有企业?国有企业究竟应当包括什么样的企业?这需要我们思考和明确。笔者认为,国有企业应当是指那些由政府或是代表政府履行出资人职责(本文来源于《国有资产管理》期刊2019年12期）
王贞洁,王惠[3]（2019）在《经济政策不确定性、战略变化幅度与企业过度资本经营》一文中研究指出近年来,非金融类企业的资本经营活动受到政府和学术界的广泛关注,但现有研究并未基于资金配置效率识别企业过度资本经营,也未从微宏观交互视角分析企业过度资本经营的动因。以我国2008—2017年A股上市公司为样本,通过构建企业目标资金配置结构模型界定过度资本经营,率先对企业资本经营活动进行效率性辨析,通过实证检验有以下发现,经济政策不确定越高、战略变化幅度越大时企业出现过度资本经营问题的概率越大,战略变化幅度正向调节了经济政策不确定性与过度资本经营之间的关系;这两类特征下企业资金配置的收益敏感性显着降低导致过度资本经营的发生。应优化微宏观治理环境,提高企业资金配置效率,在此基础上发挥企业层面"金融服务实体"的有效性。(本文来源于《现代财经(天津财经大学学报)》期刊2019年12期）
赵加仑[4]（2019）在《央企国资监管再迈新台阶》一文中研究指出近日，国务院国资委印发《中央企业国有资本经营预算支出执行监督管理暂行办法》（以下简称《办法》），明确国资委根据出资人职责和相关管理规定,对中央企业国有资本经营预算执行情况（含绩效情况）进行监督管理，对发现的问题进行督促整改。专家表示，《办法》的出(本文来源于《中国财经报》期刊2019-10-17）
周双艳[5]（2019）在《智力资本对创新型中小企业经营绩效的作用效应研究》一文中研究指出智力资本在创新型中小企业发展过程中的地位不可取代,通过影响企业的经营绩效助推创新型中小企业实现成长。以智力资本对创新型中小企业经营绩效的作用效应为研究主线,探讨了作用机制产生的途径,并定量分析了智力资本对我国创新型中小企业的长短期作用效应。研究发现,智力资本对我国创新型中小企业经营绩效存在长期作用效应,长期作用效应的产生存在一定的时滞性,并且存在较弱的短期反向修正效应。(本文来源于《天津商业大学学报》期刊2019年05期）
张利霞[6]（2019）在《汽车制造业企业资本结构经营绩效研究——基于2015-2017年A股上市公司数据》一文中研究指出汽车制造业是工业经济的传统支柱产业,近几年受到复杂的宏观经济和企业内部微观层面影响,汽车产业发展增速放缓,企业间绩效不平衡。利用SPSS19.0软件对汽车上市企业资本结构与企业绩效的关系进行研究,发现企业绩效随着资产负债率、流通股比例的适当增加而增加,随着大股东持股比例的提高而降低,而长期负债率与企业绩效之间的关系并不显着,并提出完善企业资本结构,注重负债融资;鼓励大股东减持,促进股东性质的多元化等相关建议。(本文来源于《北方经贸》期刊2019年09期）
李程,林书帆[7]（2019）在《实体企业资本回报率下降、杠杆率波动与经营风险关系研究》一文中研究指出借鉴明斯基的理论,探讨了上市公司的资本回报率与微观杠杆率和经营风险之间的关系,实证结果表明:资本回报率下降,中国各行业上市公司资产负债率基本都下降,但是债务—利润比上升,企业潜在风险增加,说明企业资产负债率降低并不代表降低了企业的经营风险。特别的,制造业上市公司细分行业资本回报率下降同时导致资产负债率和债务利润比上升,这种双重上升会进一步加剧制造业内生的金融不稳定性。有效的去杠杆应该进行结构性改革以提高资本的回报率,降低债务—利润比,才能有效实现金融稳定的目标。(本文来源于《吉林金融研究》期刊2019年09期）
朱严彬[8]（2019）在《企业负债经营利害关系及资本结构优化研究》一文中研究指出从所有者经济财富的角度来说,企业负债经营所带来的经济负担,严重约束了企业的经济发展,过度的负债会给企业带来严重的经济危机,因此企业必须严格控制好负债在资产中所占的比重,尽量避免财务危机的发生。控制好资产负债比,企业要注意经营中遇到的问题和投资时接触的问题。总之,企业保持适度的负债不仅可以给企业带来财务杠杆收益,还可以提升企业的经济发展价值,从而真正实现生存、发展、获利的经营目标。(本文来源于《商讯》期刊2019年22期）
胡信松,罗江帆[9]（2019）在《国企改革进入攻坚期和深水区》一文中研究指出湖南日报5月31日讯（记者 胡信松 通讯员 罗江帆）今天召开的全省国资委系统深化国企改革工作推进会提出，要突出抓好国有资本布局结构调整和企业重组整合、建立现代企业制度及市场化经营机制、国资监管等几项重点改革，推动全省国企实现高质量发展。会议对今(本文来源于《湖南日报》期刊2019-06-01）
王欢[10]（2019）在《企业资本结构、治理水平与经营绩效关系研究》一文中研究指出最近这些年以来,在市场需求剧增及宏观经济回暖的助推下,全国的商品房价格呈显暴涨趋势。国家为维持市场稳定,在规范房地产行业的过激发展方面实施了严格的控制措施,这对于抑制房价过快增长具有明显作用,同时也揭露了中国房地产企业容易受国家政策影响的行业特性。房地产企业需要大量的资金运营,银行贷款是其主要资金来源,新型融资工具的出现缓解了其资金压力,但也同时改变了其资本结构。资本结构通过直接影响企业资本成本或者通过企业治理结构间接影响企业的经营绩效。对房地产行业的资本结构、治理水平与经营绩效之间的关系进行研究,一方面可以找出资本结构存在的问题,另一方面也可以在改善企业经营效率、控制公司治理水平等方面提出决策建议,从而增加我国房地产上市公司的竞争力,进一步推进房地产体系方面的改革与创新。本文先是归纳总结了资本结构、治理水平与经营绩效的相关文献及理论知识。接着分析了房地产上市公司的发展现状及其资本结构和经营绩效现状。然后以2013-2017年在我国沪深证券交易所上市的123家房地产企业数据为研究样本,选取了反映企业经营绩效的净资产收益率,以资产负债率、流动负债率以及前十大股东持股比例作为资本结构,并加入了独立董事在董事会中的比例这一指标来代表公司治理水平,构建出了企业资本结构、治理水平与经营绩效的回归模型。模型运行的结果表明,当期资产负债率增加,会降低公司经营绩效;股权相对集中和流动负债率升高对经营绩效有提升作用;而资产负债率和前十大股东持股比例越高,独立董事在董事会中占比越高,对企业的经营绩效起到增强作用,相反流动负债率越高,独立董事对企业绩效提高的作用减弱;而滞后一期的资产负债率对企业经营绩效产生正向影响。最后提出了优化我国房地产上市公司资本结构需要优化债务、股权和融资结构,提升管理水平的建议。(本文来源于《湖北经济学院》期刊2019-06-01）
企业资本经营论文开题报告范文
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
国有企业,作为国家经济体系中的一个重要组成部分,在社会主义经济建设和社会主义事业改革发展中发挥了不可替代的作用。党中央对国企的改革发展多次提出重要要求,包括党的建设的加强、现代企业制度的建立、法人治理结构的完善等,特别是党的十九大报告首次提出,"深化国有企业改革,发展混合所有制经济,培育具有全球竞争力的世界一流企业"。由此,国有企业的发展方向和目标更加清晰。那么,究竟什么是国有企业?国有企业究竟应当包括什么样的企业?这需要我们思考和明确。笔者认为,国有企业应当是指那些由政府或是代表政府履行出资人职责
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
企业资本经营论文参考文献
[1].张勤.人力资本激励、创新能力与企业经营效率[J].财会通讯.2019
[2].关健宏.明确国有企业经营责任完善国有资本管理职能[J].国有资产管理.2019
[3].王贞洁,王惠.经济政策不确定性、战略变化幅度与企业过度资本经营[J].现代财经(天津财经大学学报).2019
[4].赵加仑.央企国资监管再迈新台阶[N].中国财经报.2019
[5].周双艳.智力资本对创新型中小企业经营绩效的作用效应研究[J].天津商业大学学报.2019
[6].张利霞.汽车制造业企业资本结构经营绩效研究——基于2015-2017年A股上市公司数据[J].北方经贸.2019
[7].李程,林书帆.实体企业资本回报率下降、杠杆率波动与经营风险关系研究[J].吉林金融研究.2019
[8].朱严彬.企业负债经营利害关系及资本结构优化研究[J].商讯.2019
[9].胡信松,罗江帆.国企改革进入攻坚期和深水区[N].湖南日报.2019
[10].王欢.企业资本结构、治理水平与经营绩效关系研究[D].湖北经济学院.2019