导读:本文包含了过度异化论文开题报告文献综述、选题提纲参考文献及外文文献翻译，主要关键词:自信,投资者,情绪,司法权,股权结构,私利,现金流。
过度异化论文文献综述
梅波,王金梅[1]（2018）在《经济新常态下过度投资形成机理及影响因素分析——诠释行为异化与治理》一文中研究指出过度投资属于非效率投资,已成为公司财务行为的重要部分,经济新常态时期剖析其行为异化的内在机理具有重要性。文章基于代理成本理论、自由现金流理论对新常态下过度投资的影响因素进行理论与实证分析,发现新常态下企业内部现金流与过度投资之间存在正向强化效应,管理层的私利和短视行为导致企业过度投资行为更严重,缺乏价值投资;合理负债水平能够抑制投资过度行为,异质市场化水平、产权性质以及异质行业下过度投资行为存在强化或弱化效应。文章丰富了新常态下过度投资影响因素方面文献并对其行为异化与治理得出六点启示。(本文来源于《商业会计》期刊2018年13期）
焦卫华[2]（2018）在《过度娱乐与自我异化——对过度娱乐现象的哲学反思》一文中研究指出娱乐本质上是人类愉悦身心的生命活动,而在互联网时代,过度的娱乐导致了人对虚假个性的肯定和本质的自我维度的丧失,也导致了文化精神的逐渐失落。文化精神的失落和自我异化的源头正是理性主义文化模式,在这种文化模式下,技术理性成为人的异化的本质力量,而技术理性主义流行的根本原因是对于语言的本质力量和丰富性的遗失,因此,克服异化的自我之首要任务是进行语言批判,清理隐藏在日常话语中的形而上学思维方式,并在经典中重新体悟和建构意义原本。(本文来源于《视听》期刊2018年06期）
徐凤莉[3]（2015）在《论过度消费与幸福异化》一文中研究指出合理需要是人内在尺度的表征,是人性异于动物性的表现。过度消费是合理需要的异化,旨在把消费作为通向幸福路径,必然是虚假的幸福。过度消费违背人内在尺度,过高强调人的欲望,在个体攀比中遮蔽商品的使用价值属性,造成个体心理空虚和社会资源的大量浪费,最终会抹杀幸福的本质,从而造成幸福的异化。(本文来源于《沈阳师范大学学报(社会科学版)》期刊2015年01期）
谢园[4]（2014）在《投资者情绪和管理者过度自信对企业投资异化的影响——基于2009-2012中国A股上市企业的实证研究》一文中研究指出基于残差模型,本文研究了投资者情绪和管理者过度自信对于我国A股上市公司投资异化行为的影响。通过实证检验的方法,检验了2009-2012年,市场参与者的这二种非理性行为并没有造成上市公司的投资异化的假设。金融危机之后公司投资决策趋于谨慎,管理者过度自信无法发挥其中介效应,投资者情绪发挥作用的融资渠道和迎合渠道失效,使得市场表现出宏观理性特征,其微观主体也较少受到市场参与者非理性行为的影响。(本文来源于《财经界(学术版)》期刊2014年09期）
苗文娟[5]（2013）在《投资者情绪、管理者过度自信和公司投资异化》一文中研究指出长期以来，我国经济发展整体保持高速运行，各公司也顺应经济发展潮流，寻求各种机会扩大公司投资，增加公司规模。但是实际经济运行中，各公司投资常常呈现偏离最优投资规模的状态，其中过度投资现象尤为常见，造成了社会经济资源的浪费，也影响了各公司的经营效率。因而本文将从微观层面，研究上市公司的投资异化现象。传统公司金融的研究是完全基于理性经济人假设条件下的，在现实的经济运行中，投资者、公司的管理层受到来自于经济环境、行业发展信息、公司运营信息以及个人特质等因素的影响，会产生认知偏误，最终进行非理性的投资决策，因此本文将从行为金融学的角度，研究投资者情绪、管理者过度自信与公司投资异化之间的关系。本文首先是对投资者情绪、管理者过度自信和投资异化进行解释和定义，然后通过梳理以往对投资者情绪、管理者过度自信的研究，提出自己的研究思路和方法。最后通过选取2000年-2012年部分上市A股公司的数据，验证本文对投资者情绪、管理者过度自信对公司投资异化作用的有关假设，最终得出研究结论：投资者情绪、管理者过度自信对公司过度投资具有“恶化效应”，对公司的投资不足具有“校正效应”，而投资者情绪和管理者过度自信的交叉作用会使得单个变量对投资异化的“恶化效应”、“校正效应”的作用得到弱化。通过本文的研究提出以下政策建议：建立投资者情绪、管理者过度自信的指标体系和更为科学的项目评价制度，完善公司内部治理，并且针对国有公司构建独特的监管机制，规避上市公司经营中面临的经济人非理性带来的风险。本文主要创新点有：一、综合考量投资者情绪、管理者过度自信对公司投资的影响，扩展了公司投资决策研究的思路，更为全面的考察影响公司投资规模的因素；二、利用投资期望模型，计算公司的理想投资水平，进而计算出了公司投资异化水平，为研究投资者情绪、管理者过度自信对公司投资规模的具体影响途径奠定基础。(本文来源于《暨南大学》期刊2013-06-07）
周德建[6]（2013）在《股权结构、管理者过度自信与企业投资异化的实证研究》一文中研究指出现有的行为金融研究理论表明,管理者在做各项投资决策时,常常会受其自身的个人心理因素影响。特别是管理者过度自信心里,过度自信作为管理者根深蒂固的心理特征之一,所表现出对自身能力的过度高估和对项目收益的过度乐观,自然对其做出的各项投资决策影响甚重,同时也对加深企业投资异化有着深远影响(Nofsinger,2005)。而股权结构治理作为公司内部治理的核心之一,它直接影响着公司治理模式的形成与运作,以及对公司出台的各项重大决策都有重要影响。本文借助前人对管理者过度自信相关领域的理论与实证研究,考察不同持股主体与管理者过度自信投资异化之间的影响关系,拟找到消除管理者过度自信导致企业投资异化程度加深的治理因素,帮助设置更合理的股权结构使得公司治理更有效,同时还丰富了有关管理者过度自信这一研究领域的学术文献。本文运用规范分析与实证检验相结合,首先,总结归纳前人的最新研究成果,进一步推导演绎出本文写作的内容与方向；其次,针对演绎出的问题,提出相应的假设,同时设定研究的计量模型,以对假设推导作进一步的检验分析；最后,总结前文的理论与实证研究成果,进而提出政策与建议。本文主要选取2006—2010年中国沪深两市A股上市公司的数据为研究样本,对股权结构、管理者过度自信与企业投资异化进行了理论分析与实证研究,研究结果发现,过度自信的管理者常常会过度高估自身的能力,而做出损害公司价值的投资决策,进而导致企业投资异化程度加深,而股权结构作为公司治理的核心,其不同的持有主体对管理过度自信投资异化有不同程度的影响：制衡股与法人股比例的提高,因其有能力也能承担起对管理者的监督成本,这两类型的股东会出于对自身利益的保护,而有动机对管理者实施更有效的监督,从而降低管理者过度自信导致的投资异化；国有股由于其所有者虚位,使得公司管理者同时扮演股东和管理者两个角色,一定程度的加剧了管理者的过度自信心里,加剧了管理者过度自信导致投资异化的程度；社会公众股,由于其持股份额少、股东分散,此类股东对管理者过度自信丝毫不存在影响；管理者持股,由于其在我国上市公司中的比例较少,加之所持股份比例较低,对管理者过度自信导致的投资异化,几乎没有影响。(本文来源于《海南大学》期刊2013-05-01）
郑国美,李钢[7]（2011）在《能动司法视野下的中国法官角色定位之我见——兼论角色异化与能动过度的反思与规制》一文中研究指出当前,最高人民法院以科学发展观和司法核心价值理念为指导,倡导全面发挥能动司法作用,有效推进矛盾纠纷化解、社会管理创新、公正廉洁执法叁项重点工作。笔者以社会角色理论为分析工具,从法官角色规范分析入手,在解读中国语境中能动司法要义的基础上,系统阐释当前中国法官的四重角色定位,以法治发展阶段论与和谐诉讼价值理念,来化解和缓和法官角色适度开放性所遭受的质疑,面对现实审慎地提出对角色异化和能动过度的反思与规制。一、法官角色的理论解析"角色"这个词最原始的意思是指演员的面具,后来广泛用于社会学、人类学和社会心理学研究,用来表示占有某种社会地位的人所应起的作用或者说所应具有的一套行为(本文来源于《探索社会主义司法规律与完善民商事法律制度研究——全国法院第23届学术讨论会获奖论文集（上）》期刊2011-12-26）
周春梅[8]（2011）在《国有上市公司投资行为异化:投资过度抑或投资不足——基于政府干预角度的实证研究》一文中研究指出在国有股"一股独大"的情况下,政府控制下的国有上市公司将控制权私有收益而非公司价值最大化作为其决策目标,使我国国有上市公司呈现出典型的投资行为异化特征。根据对公司投资期望模型回归残差的统计和国有上市公司投资行为"两阶段决策模型"的分析,我们得出关于国有上市公司投资行为异化的以下结论:(1)在国有上市公司中,投资不足与过度投资两种投资异化行为并存;(2)与过度投资行为相比,国有上市公司的投资不足行为更为普遍且部分公司的投资不足行为表现极端;(3)与投资不足行为相比,国有上市公司的过度投资行为更为严重。(本文来源于《宏观经济研究》期刊2011年11期）
杜召生,张芳玉[9]（2011）在《体育传媒对篮球运动过度异化及防止对策》一文中研究指出本文分析了体育传媒对篮球运动报道的过度异化现象,认为篮球报道的适度异化现象对篮球运动有利,过度异化则不利于篮球运动的正常发展。体育传媒对篮球运动报道的过度异化现象主要表现在过度商业化、过度娱乐化与错误的舆论导向,针对存在的这些问题提出相应的对策,即提高体育传媒从业人员的自身素质、完善相关方面的监管、监督机制与运用人文精神节制体育传媒的过度异化,树立正确的舆论导向。(本文来源于《科技创新导报》期刊2011年02期）
张敏,于富生,张胜[10]（2009）在《基于管理者过度自信的企业投资异化研究综述》一文中研究指出企业的投资异化现象普遍存在于各国的企业中,这种异化会给企业及其利益相关者带来损失。随着行为金融学的兴起,近年来,从管理者过度自信角度研究企业投资异化问题成为学术界一个研究的热点,逐步形成了一些理论模型,得出了相应的研究结论。就该领域主要的理论研究和实证研究,从管理者过度自信所引起的过度投资、投资不足、过度并购以及由此带来的价值损毁等问题,对相关文献进行了回顾和评述,并对未来的研究方向进行了一定的展望。(本文来源于《财贸研究》期刊2009年05期）
过度异化论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
娱乐本质上是人类愉悦身心的生命活动,而在互联网时代,过度的娱乐导致了人对虚假个性的肯定和本质的自我维度的丧失,也导致了文化精神的逐渐失落。文化精神的失落和自我异化的源头正是理性主义文化模式,在这种文化模式下,技术理性成为人的异化的本质力量,而技术理性主义流行的根本原因是对于语言的本质力量和丰富性的遗失,因此,克服异化的自我之首要任务是进行语言批判,清理隐藏在日常话语中的形而上学思维方式,并在经典中重新体悟和建构意义原本。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
过度异化论文参考文献
[1].梅波,王金梅.经济新常态下过度投资形成机理及影响因素分析——诠释行为异化与治理[J].商业会计.2018
[2].焦卫华.过度娱乐与自我异化——对过度娱乐现象的哲学反思[J].视听.2018
[3].徐凤莉.论过度消费与幸福异化[J].沈阳师范大学学报(社会科学版).2015
[4].谢园.投资者情绪和管理者过度自信对企业投资异化的影响——基于2009-2012中国A股上市企业的实证研究[J].财经界(学术版).2014
[5].苗文娟.投资者情绪、管理者过度自信和公司投资异化[D].暨南大学.2013
[6].周德建.股权结构、管理者过度自信与企业投资异化的实证研究[D].海南大学.2013
[7].郑国美,李钢.能动司法视野下的中国法官角色定位之我见——兼论角色异化与能动过度的反思与规制[C].探索社会主义司法规律与完善民商事法律制度研究——全国法院第23届学术讨论会获奖论文集（上）.2011
[8].周春梅.国有上市公司投资行为异化:投资过度抑或投资不足——基于政府干预角度的实证研究[J].宏观经济研究.2011
[9].杜召生,张芳玉.体育传媒对篮球运动过度异化及防止对策[J].科技创新导报.2011
[10].张敏,于富生,张胜.基于管理者过度自信的企业投资异化研究综述[J].财贸研究.2009
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