浅谈新形势下基层医院对急诊科护士职业的素质要求

浅谈新形势下基层医院对急诊科护士职业的素质要求

王娟(四川省达州市大竹县人民医院急诊科四川达州635100)

【中图分类号】R192.6【文献标识码】B【文章编号】1672-5085(2013)11-0351-01

【摘要】急诊科是医院的窗口,是抢救危重病人的第一线,急诊科的工作质量直接体现出一所医院的管理水平和医疗技术,而急诊科护士的道德水平和业务能力的高低,直接关系到医院的医疗护理质量,更关系到急、危、重病人的抢救成功率。这就给从事急救护理工作的护士素质提出了较高的职业素质要求。因此,急诊科护士具备良好的职业素质是提高护理质量的重要环节,是成功抢救病人的可靠保障。

【关键词】急诊科护士职业素质

随着现代医学模式的转化,人口数量的增加,以及各种自然灾害和突发事件的发生,使急诊患者呈逐年上升趋势,从而促进了急诊医学的迅速发展。而急诊医学的发展直接影响医院的抢救成功率。要使急诊医学得到持续、稳定、健康发展,其关键在于急诊医护人员的素质,尤其是护理人员素质。那么加强护理人员的职业素质就要从思想道德素质、科学文化素质、专业素质、身体心理素质四方面出发,不断学习和自我完善。

一、急诊科护士应具备的职业素质

1、不断学习,提升护士自身内涵

良好的服务态度是外在的表现,这种表现是需要饱满的自身内涵来支撑,才能够实现的。因此,作为一名急诊科护士来说,要增加自身的内涵从而提升服务态度,多读书是一个非常必要的实现手段。俗语说,活到老学到老,学习是一个人不断进取的态度,也是一个人保持良好职业素质的方法。作为急诊科的护士不但要善于从经验丰富的同事身上学习,更需要拓宽视野,以长远视角看待自身的工作,不断进取。树立终身学习的理念,不断学习,提高护士素养。

2、要具备良好的心理素质

在急诊科,每日面临急、危重病人就诊,根据急诊工作流程,患者及其家属首先接触的是护士,此时就要求急诊护士必须具有敏锐的观察力和判断力、有条不紊,善于从复杂的状态中处理各种问题,做出最佳急救和护理方案,采取有效抢救措施,即在医生未到达之前应积极主动地实施一些初步抢救措施,为危重患者赢得抢救时间。

3、要有全面的专业知识和急救技能

急诊护士是急救医疗的重要力量,是抢救、护理急诊患者和危重患者的主要成员。因此,急诊科护士素质和技术水平的高低直接关系到急救工作的质量。对急诊科护理人员的工作要求是:急诊护士不仅要有扎实的急救专科知识,还要有娴熟的急救技能,并能按急诊分诊原则准确分诊,对急诊各种抢救仪器设备能正确使用。

二、工作措施

1、加强医德教育是保证职业素质提高的根本

急诊科作为救死扶伤的前沿阵地,接诊的都是紧急危重病人和身心急躁的家属。培养急诊科护士良好的职业素质,是提高护理质量的重要环节,是成功抢救病人的可靠保障。

2、加强急诊护士急救技能的综合培训

危重患者的抢救成功率,主要是由各种抢救技术的实施决定,娴熟的技术操作和扎实的理论知识相结合,不仅能保证护理质量,争取最佳抢救时机。更是体现和衡量急诊护士稳、准、快的重要标志。因此加强急诊护士急救技能的培训是提高抢救成功率的重要保证。

3、加强法律意识与自我保护意识

急诊工作繁忙辛苦,且风险性大,加之近几年医患关系紧张,因此,我们急诊护士应加强自身法律法规的学习,并严格执行各项操作规程,及时准确完善护理记录,把病人的安全放在我们层层保护下进行工作,提高医疗质量,保障患者安全。

三、结论

急诊护士的职业素养是知识、能力、道德的综合体现,而良好的素质并非天生具备,要在实践中不段学习,专研,总结才能提高,因此我们在努力掌握护理专业的同时,还应开阔自己的视野,拓展自己的求知范围,进一步提高自己的人文精神和道德精神,以适应新形势下护理事业的不断发展,同时还要具备精湛的急救护理技术和相关的应变能力。只有这样才能保证急诊工作的顺利进行,把急救工作提升到新的高度,以取得质的飞跃。

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