（鹤庆供电有限公司云南省大理州鹤庆县671500）
摘要：变电站及供电所实行站所合一管理，变电站实行无人值班运行管理，在不增加运行人员及对原管理模式改变不大的前提下，整合运行人力资源，提高运行监控效率，实现35kV变电站无人值班运行管理，成立了35kV集控站，将调度与集控站进行有机的结合，实现了人力资源的有效管理；根据变电站及供电所现状，对变电站及供电所管理模式大胆改革，集控系统达到六遥（遥测、遥信、遥控、遥调、遥脉、遥视）且运行可靠，集控通讯通道要求为双通道且互为备用、集控系统应满足可靠性较、适时性、开放性及防误性的要求，以保护集控站能监测到全面的信号，以便值班员对故障作出准确的判断。
关键词：集控站管理模式探讨
一、35kV集控站运行管理模式的需求及县级供电企业变电运行管理的发展趋势
随着国家对县级供电企业35kV及以下电网的投资增大，电网已进入大电网互联，推进电力资源在更大范围内优化配置的新局面。各县级供电企业35kV变电站数量成倍增加，变电运行管理，人员配置等方面面临巨大的压力。如何寻找一条符合县级供电企业35kV集控站运行管理模式，是各县级公司的变电运行管理的发展趋势。在探讨35kV变电站运行管理模式上大胆革新，探索出一条具有特色的35kV集控运行管理模式。在不增加运行人员及对原管理模式改变不大的前提下，整合运行人力资源，提高运行监控效率，实现35kV变电站无人值班运行管理，成立35kV集控站，将调度与集控站进行有机的结合，实现了人力资源的有效管理。
近年来，随着计算机技术，通讯技术等先进技术手段的应用，变电站综合自动化技术发展已进入到了实用化阶段，电力行业各部门把变电站综合自动化做为一项技术革新手段广泛应用于各级变电站，以满足变电站运行管理及调度自动化的需求；监控系统、远动系统运行可靠性大大提高，监控信号显示趋于集中化、人性化、易于监视化，大大降低了变电运行人员的工作量；电量结算实现了远方自动抄表，减少了值班工作量。变电一、二次设备稳定性、可靠性的大幅提高，减少了设备停电检修的操作量，一、二次设备正向免维护和小维护量的方向发展。
状态检修、集中检修、零点检修等管理模式的采用，使得单一变电站日常操作及维护大规模减少，少量运行人员即可满足多个变电站的操作、巡视等工作的需求；随着农网建设的发展和升级改造，各县公司拥有35kV变电站的数量正在逐步增加，若按传统运行方式对变电站进行管理，需要大量的运行人员及其他资源，推行35kV变电站无人值班运行，是县级供电企业合理利用人力资源的发展方向。
二、集控站运行模式
目前，变电站集控运行模式大致分为以下三种模式
（一）、监控与操作一体化模式
集控中心值班员除每天的日常监盘、操作、巡视、事故处理及调压等工作外，还负责受控站一般检查维护等变电站全部工作。这种模式虽采用集控模式，但实际工作与单一的变电站管理没有很大的区别。
（二）、监控与操作分开设立模式
设立统一的集中监控中心，负责对全部变电站的远程实时监控工作，并负有一定的操作职能及联系职能，在监控中心对设备进行“运行”与“热备用”之间的部份操作。在转“冷备用”及“检修”的操作由相关操作队进行操作；变电站的日常维护、大型操作由操作队进行。
（三）、监控管理区域化模式
将调度管辖范围按地理位置进行划分，每一区域在合适的变电站设立集控站，调度负荷对该区域内的集控站下达相关操作命令，集控站负责该区域内变电站的所有操作、日常维护和巡视。
三、县级供电企业集控站模式及运行情况
县级供电企业35kV变电站，均为综合自动化系统变电站，运行方式均为少人值守方式，每座变电站需运行人员至少4名，分两班倒方式进行，近年来，随着县级供电企业对变电站综合自动化系统、变电一、二次设备及直流系统进行技改，变电设备故障率低，维护量小，变电运行人员工作量大幅减小。
（一）、集控方式选择
（二）、新集控模式探讨
根据变电站及供电所现状，对变电站及供电所管理模式大胆改革。因大部份供电所与相关变电站相距不远，应该大胆作出决定，将同一管辖区域内变电站及供电所实行站所合一管理，变电站实行无人值班运行管理，变电运行人员编制划归供电所进行统一管理及考核，实行一岗多责，负责对变电站进行日常巡视、维护及操作，对突发故障或事故时在规定时间内到变电站进行处理。
集控站设在调度所，实行一岗多责，调度同时负责电网调度和对35kV变电站潮流及负荷等情况进行监视，设备在运行和转热备用之间转换时，由集控站进行远方操作，在转冷备用或检修等操作时，由调度提前下令到各变运班，由变电运班进行相关操作。
四、35kV集控站的优点及不足之处
在一岗多责集控方式下，要求调度、运行人员素质较高，技术力量较强。
对远动系统的要求：集控系统达到六遥（遥测、遥信、遥控、遥调、遥脉、遥视）且运行可靠，集控通讯通道要求为双通道且互为备用、集控系统应满足可靠性较、适时性、开放性及防误性的要求，因变电站遥视系统占用通道容量较大，最好能有独立的通道。对变电站综合自动化系统的要求：变电站的综合自动化系统能不旦需具备转发保护装置信号、直流屏信号、站用变信号，还需对相关二次空气开关跳闸信号进行转发集控，以保护集控站能监测到全面的信号，以便值班员对故障作出准确的判断。
实行一岗多责集控管理模式后，要求变电、运行班不但熟悉变电操作及相关规程，还需熟悉其它工作，增加了运行人员的工作量，若长时间值班，易造成运行人员疲劳。
要求对集控系统有很高的可靠性、适时性，一旦通讯或集控站故障，变电站需恢复为有人值班变电站。
五、结语
综上所述，在不增加运行人员及对原管理模式改变不大的前提下，整合运行人力资源，提高运行监控效率，实现了35kV变电站无人值班运行管理，成立了35kV集控站，将调度与集控站进行有机的结合，实现了人力资源的有效管理。
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