摘 要：社会主义市场经济的不断进步和完善，促进了企业的快速发展。当今社会现代化程度很高，在企业展览过程中，要充分发挥党的建设思想的指导作用，为党的长远健康发展奠定基础。本文从党建思想出发，对企业政工教育工作的相关措施做了进一步的探讨。
关键词：党建思想；企业；政工教育；措施
一、党建思想的内容
一般情况下，党建的思想内涵具有一定的差异性，要想发挥党建工作的指导作用，就必须充分的将其基本内容进行掌握，这样才能将党建的工作具体落到实处。
（一）党建工作从性质上讲，主要是指党的上一代领导思想对教育活动的指导，具有组织性的特点。党建思想主要服务于党政组织建设，是一种先进的指导方法。从理论上讲，党建思想具有科学的导向性，不仅为当代政治体制改革提供了正确的方向，还促进了党政组织的发展，推进和解决了党政机关在实践中所遇到的问题。在现代社会发展过程中，党建思想能更好的组织党政工作，促进企业的发展。
（二）从内涵上看，具体的思想政治工作，需要将精神文明建设、思想建设工作加以充分使用，让人们的思想改变的同时，改变人们的生活态度，让人们在参与生产和施工过程中，保持创造和生产建设的热情。根据企业的实际发展，党的建设思想的内涵在顺应党组织的发展需求的基础上，应注重自身的文化机制建设，将党建思想和理论价值进一步实现。
（三）从内容分层面出发，群众和党员干部是实施思想政治工作的对象，思想政治工作属于先进性教育工作，主要目的是提高思想政治工作的实效性。当前，我国企业日常经营活动呈现出多元化的发展的趋势，根据发展的不同而有着不同的差异，因此，企业应在符合自身发展的基础上，高度重视党建工作的开展，并建立相应的机制，为党的建设的顺利实施打下基础。
（四）从文化角度来看，领导者的主导作用以及员工的积极主动性决定着企业文化的氛围。在现代化进程中，企业的文化建设是一个关键内容，良好的企业文化氛围，可以激励员工，调动起工作的积极性和主动性，将企业管理的效率和质量进一步提高，是企业日常业务活动的有序开展的基本保障。
二、党建思想对企业政工教育工作的指导意义
在经济全球化的推进和发展下，我国经济呈一体化的发展趋势快速发展。党的建设工作作为企业现代化发展的过程中一个重要内容，能使经营者根据现代社会发展的需要制定出正确的实施战略，让经营者在企业所处的环境中，为公司的可持续发展提供相应的保障。因此，在企业政治工作的教育中，应该正确的意识到党的建设的重要性，将党的建设思想合理的运用到企业的实际发展中去，认真领会党的建设工作，把企业政治工作的教育付诸实践。通过加强党的领导作用，进一步提高和深化企业党建工作，确保企业依靠党和国家的力量，坚决执行党中央的决策权力，保证党成为深入改革、落实发展理念、以及各种重大战略实现的关键力量，并在保证企业发展的基础上，带动国民经济的发展。
本文就临床药师对1例长期服用华法林的患者通过药学门诊咨询，使抗凝指标偏低得以归正的案例，探讨临床药师参与抗凝药物监护的方法，为同仁开展药学服务提供参考。
三、以党建思想指导政工教育工作开展的措施
（二）依法教育。党建思想工作应当依法维护，依靠法制建设，依法有序进行，并运用法律政策，将以人为本的管理理念进一步强化，引导企业运用现代系统管理，确保企业的经营。企业要恪守党组织建设的主要思想，根据实际业务需要制定经营计划，依法实施内部政治改革教育，将企业政工教育的有效性充分发挥，进而健全企业的内部管理系统。
（一）加大改革创新力度。企业要想生存和发展下去，其基础便是改革，而创新则是企业前进的动力，也是现阶段政工教育发展的综合指导，无论是国有企业还是民营企业，政工教育都要在创新机制的指导下完成。企业文化建设为思想政治改革创新提供了新的平台，同时，思想政治教育的有效开展也为企业文化建设指明了发展方向，在调动员工积极性、增强企业凝聚力、实现企业目标等方面，要符合市场竞争的要求。
（1）重申了研究创新在推动欧洲经济和社会发展中的重要作用，明确指出克服欧洲创新赤字的关键在于增加资本投入，加速知识资产更快更有效地转化为新产品、新流程、新服务和新商业模式。
（三）加强党的领导和建设。企业要加强党的建设工作，落实党的领导作用，解决企业党建工作弱化和伪造的问题，充分发挥党组织在企业经营发展中的政治核心作用，确保企业实施党和国家重大部署，推进企业创新改革，将企业政工教育工作落实到位，为提高企业综合实力奠定基础。
阿东终于去了学校。走的那天，他叫阿里起床，阿里高声叫姆妈时，他便拉他到录音机前，让他自己按下播放键。哀乐响了起来。阿里便安静了。他认真地听完，然后自语道：“姆妈睡觉了。”说罢便去穿衣服，然后又走到妈妈房间门口大声说：“姆妈，我去刷牙。”
（四）综合管理。政府为企业服务，就要不断的加强对企业的宏观调控，通过精神文明建设活动的发展等措施，加强思想政治教育对行业管理职能的影响，同时为保持企业爱国、敬业、守法的优良传统，发展社会主义思想政治教育和职业道德教育，就要根据自身实际情况引导先进企业管理模式和理念，将现有的政工教育模式进行创新，不断提高其科学性和先进性，并在此基础上，促进政工教育的合理化发展。
参考文献：
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