导读:本文包含了动态工作流论文开题报告文献综述、选题提纲参考文献，主要关键词:工作流,动态,模型,权限,过程,系统,企业。
动态工作流论文文献综述写法
彭愈强,李文泽[1]（2019）在《基于动态工作流模型的学分银行平台设计研究》一文中研究指出学分银行是新型教育管理制度。针对学分银行发展建设中工作、业务流程不断动态变化的实际情况,通过研究分析国际、国内学者有关动态工作流模型,结合河南省终身教育学分银行建设实际,优化、设计了适合学分银行业务的动态工作流模型,并应用到平台实际开发,有效提升了平台的灵活性、适应性,使系统更加健壮,满足了工作、业务流程动态变化的需求。(本文来源于《信息与电脑(理论版)》期刊2019年10期）
张建平[2]（2019）在《Petri网动态工作流在矿业公司OA系统中的应用》一文中研究指出介绍动态工作流技术和Petri网络建模技术,针对当前矿业公司OA(Office Automation)系统中工作流模型不能根据实际情况进行动态改变的缺点,提出了一种基于Petri网的工作流动态修改的工作流模型,主要实现了过程建型的动态修改。通过OA系统的请假流程分析研究,利用目前先进的Petri网建模技术,实现对其进行动态修改,并利用经典Petri网的遍历树算法对迁移后实例的准确性进行验证。最后展示总结出动态工作流的具体实现方法。(本文来源于《中国锰业》期刊2019年02期）
方杰[3]（2018）在《基于jBPM的动态工作流的研究与应用》一文中研究指出伴随信息化不断的推进和发展,数字化内容日益增加,各行各业对流程智能化的要求越来越高。传统的工作流产品仅能满足对一般流程的跟踪和业务的监控需求,面对越来越多样化的业务流程已力不胜任。一方面,传统工作流中任务静态分配的方式在面对复杂变化的业务时不仅效率低下而且效果不好,同时由于信息的不对称,分配者在一定程度上受到主观因素的影响,在缺乏标准的情况下容易造成任务分配的不均衡。另一方面,日趋复杂的企业业务流程对工作流的动态自适应要求越来越苛刻,传统工作流在流程设计上缺乏柔性,不能根据生产中的临时需求进行及时的调整。针对传统工作流存在的问题,本文着重对国内外应用比较广泛的工作流框架jBPM进行了研究。首先分析了jBPM的任务分配方式,指出其静态绑定方式在灵活性和合理性上的不足。由此提出了一种多准则的任务分配策略,该策略综合考虑了任务类型、用户角色、用户任务负载量、用户兴趣、用户的技能和熟练度对任务分配的影响。同时运用层次分析法对上述影响因素所占的客观权重进行计算,设计出一个多维度评价的任务分配模型。再结合基于时间约束的推送模型,在任务分配模型中设置一段待选时间让用户可以根据自己的兴趣和发展规划主动的选择任务。当时间截止时任务列表中仍有存在待分配任务,系统将根据多准则任务分配策略对候选人员的各项评分进行计算,自动选择最匹配的员工完成再次分配。然后针对实际业务中常见的动态需求,通过扩展API接口的方式对jBPM的流程控制进行改进,实现了任务回退、动态路由和会签等功能。最后将改进的jBPM工作流应用到IT运维管理系统中。本文在对jBPM工作流深入的研究后,对其任务分配方式和流程控制均提出了相应的改进方案并在实际应用中的得到验证。改进的jBPM不仅提高了用户的工作效率,将其从单一重复的任务分配操作中释放出来,有更多的时间去处理复杂精细的业务。而且,运用多准则任务分配策略将更具科学性和准确性,明晰了工作角色及责任,减少人为错误。总体上提高了jBPM工作流在业务流程管理中的灵活性和规范性,实现对不同业务流程的集中、有效和规范化的管理。(本文来源于《南昌大学》期刊2018-06-02）
郭苏川[4]（2017）在《基于动态工作流系统的软件过程改进与控制研究》一文中研究指出本文主要对软件过程改进中存在的问题进行探讨,依靠工作流技术建立工作流实施框架和工作流元模型,并对工作流元模型进行扩展,最后利用工作流仿真技术对仿真实验进行说明。(本文来源于《数字通信世界》期刊2017年10期）
郭固婷[5]（2017）在《基于N叉树动态工作流模型的变更管理的研究与应用》一文中研究指出在信息化的时代,中小型企业力争将自己的业务更加规范化,更加自动化,从而提高企业整体的工作效率。为了使业务自动化,公司研发了自动化系统,但随着业务越来越复杂,业务分层也越来越明显,原有的工作流模型已经不能支撑业务的自动化,面临的业务上的变更以及人事变动等也越发频繁,而市场上大多数变更管理不适应公司发展需要,因此要根据企业实际流程来制定整个变更管理,并由改进后的工作流模型推动其执行。本文的变更管理是基于N叉树动态工作流模型而设计,提出N维动态工作流模型概念,该工作流模型可以有效地处理节点属性以及工作流的结构变更,并且会尽可能缩小变更影响的范围,本文致力于研究一个可以应对企业各种变更状况的变更管理,主要从以下几个方面进行研究。(1)对比原有工作流模型,针对其缺陷提出N维动态工作流模型,根据企业实际业务流程进行需求分析,建立工作流引擎,并提出N维工作流动态变更处理方法,包括工作流变更迁移策略和节点的增加/删除后工作流的处理策略;(2)在N维动态工作流模型中加入审核机制,重点设计会签模型,更好的处理变更中的多角色多人审批问题,并详细设计审核流程;(3)在N维动态工作流模型中结合权限控制模型,根据部门、岗位以及角色划分权限,更灵活地完成变更管理中的权限配置,以及准确地将人员变更后的权限进行转移;(4)结合消息通信机制,详细分析消息通信过程,并加入智能设计,实现N维动态工作流的每个任务节点的消息传递,使变更信息及时准确的传达到变更相关的各个部门;(5)设计变更管理,将N维动态工作流模型应用到其中,按照维度分析变更类型以及企业业务流程,设计出变更模型、变更功能模型以及会签关系图,变更实施依靠工作流引擎推进。最后,将变更管理实际应用到自动化系统中,经测试后应用良好,说明基于N维动态工作流模型的变更管理适用于自动化公司的业务管理,本文改进的N叉树动态工作流模型通用性强,适用于中小型企业的业务自动化的变更管理中。(本文来源于《吉林大学》期刊2017-05-01）
杨雪子[6]（2016）在《PDM中基于N叉树动态工作流模型研究与实现》一文中研究指出为了良好的适应日益更新的生产技术与变化多端的市场需求,越来越多的企业使用工作流来实现日常的生产监控与管理。但是,传统静态工作流模型预定义其运行规则,不能动态、灵活以及自适应的满足工作流实例在运行过程中的变更需求。这样的局限性也约束着企业在生产过程中对不确定因素处理能力。从而,影响在工作流管理系统协管下企业实际生产效率。为了打破静态工作流对动态变更处理局限,经理论研究阐述基于N叉树动态柔性工作流模型,深入研究任务节点间的关系,此模型可以有效的响应工作流实例节点属性变更以及工作流结构变更的两种主要变更需求,并在尽可能缩小变更范围基础上,合理选择迁移方案、识别可越过节点以及保持工作流实例数据的一致性。所研究阐述非静态工作流模型关键功能如下:(1)提出优化了基于N叉树动态工作流模型,分析实际业务流程需求为该工作流模型提供基本元素定义以及过程定义,使基于N叉树动态工作流模型在尽可能贴近生产实际流程的同时给予有效接口支持实例化后工作流动态变更。(2)优化了传统工作流引擎,使其在原有的驱动静态工作流实例执行基础上,能够适应动态变更,并为迁移重建工作流实例提供良好驱动。(3)提出关系型动态变更处理技术,深入分析动态变更需求,通过对企业业务流程节点间数据流动分析以及执行逻辑分析,寻找节点见得内在关系,从而尽可能确定动态变更影响范围,实现原有实例迁移重建。(4)提出综合性工作流变更迁移策略以及节点迁移选择,实现对于动态变更需求的即时响应与处理。最后,在Visual studio 2008开发平台以及Oracle 11g上实现了上述的动态工作流模型,并以中小型汽车企业的零部件生产流程为例,验证了本文所阐述动态变更处理技术的有效性与及时性。(本文来源于《吉林大学》期刊2016-04-01）
曹曼曼,朱冰冰,汪勉[7]（2015）在《基于动态工作流与Agent的企业应用集成研究》一文中研究指出传统的基于工作流的SOA架构的企业应用集成(EAI)存在柔性差、模型难扩展等问题,难以满足现代企业动态化的需求。针对这些问题,在研究动态工作流、Agent相关技术及分析二者结合的可能性后,提出一种基于动态工作流的SOA架构的EAI框架。该框架增加了为服务于动态工作流系统的动态服务层,动态服务层更接近实际的业务流程,所有的业务流程是通过智能代理多Agent系统实现服务的动态选择和组合的,多Agent系统由参与集成的操作型Agent和管理型Agent Manager两大部分组成实现。最后通过框架中的核心组件的功能分析并结合项目的具体实现,表明该框架具有良好的可扩展性和柔性。(本文来源于《计算机技术与发展》期刊2015年11期）
吴少俊[8]（2015）在《动态工作流办公自动化系统关键技术的分析》一文中研究指出基于Web的动态工作流系统可以提供非常灵活、柔性的流程运行环境,使流程在运行时可以根据实际情况做出修改和调整。本文分析比较实现动态工作流的办公自动化系统的各种开发技术和设计模式,根据动态工作流的自适应和柔性的特点得出最适合的设计方式:即在系统构架上采用了基于Web面向服务(SOA)的解决方案,在层次结构上能够有效适应企业大规模业务流程的活动模型。(本文来源于《数字技术与应用》期刊2015年09期）
冯复剑[9]（2015）在《基于jBPM的动态工作流的研究》一文中研究指出为了有效地处理工作流系统中的动态变化,文章阐释了工作流的基本概念,给出了动态工作流的定义,提出了动态工作流的修改策略,并阐述了jBPM工作流引擎的多种实例迁移方法,对实现工作流的动态管理有一定的指导意义。(本文来源于《江苏科技信息》期刊2015年20期）
王朋,赵勇军,刘卫星[10]（2015）在《基于改进后RBAC的动态工作流模型的研究》一文中研究指出文章对RBAC的角色授权模型进行了扩展,并将扩展后的角色权限模型引入到了工作流中,产生了基于RBAC的动态工作流系统,并且给出了基于RBAC的动态工作流系统的整体体系结构,然后在项目中得到了很好的运用。(本文来源于《电脑与信息技术》期刊2015年03期）
动态工作流论文开题报告范文
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
介绍动态工作流技术和Petri网络建模技术,针对当前矿业公司OA(Office Automation)系统中工作流模型不能根据实际情况进行动态改变的缺点,提出了一种基于Petri网的工作流动态修改的工作流模型,主要实现了过程建型的动态修改。通过OA系统的请假流程分析研究,利用目前先进的Petri网建模技术,实现对其进行动态修改,并利用经典Petri网的遍历树算法对迁移后实例的准确性进行验证。最后展示总结出动态工作流的具体实现方法。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
动态工作流论文参考文献
[1].彭愈强,李文泽.基于动态工作流模型的学分银行平台设计研究[J].信息与电脑(理论版).2019
[2].张建平.Petri网动态工作流在矿业公司OA系统中的应用[J].中国锰业.2019
[3].方杰.基于jBPM的动态工作流的研究与应用[D].南昌大学.2018
[4].郭苏川.基于动态工作流系统的软件过程改进与控制研究[J].数字通信世界.2017
[5].郭固婷.基于N叉树动态工作流模型的变更管理的研究与应用[D].吉林大学.2017
[6].杨雪子.PDM中基于N叉树动态工作流模型研究与实现[D].吉林大学.2016
[7].曹曼曼,朱冰冰,汪勉.基于动态工作流与Agent的企业应用集成研究[J].计算机技术与发展.2015
[8].吴少俊.动态工作流办公自动化系统关键技术的分析[J].数字技术与应用.2015
[9].冯复剑.基于jBPM的动态工作流的研究[J].江苏科技信息.2015
[10].王朋,赵勇军,刘卫星.基于改进后RBAC的动态工作流模型的研究[J].电脑与信息技术.2015