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摘要：电网调度的运行管理是电力系统中非常重要的一项内容，直接关系到电力系统运行过程所呈现的稳定性以及企业经营管理工作的效果呈现。本篇文章首先陈述了电网调度的原则、地位以及作用，继而对在电力系统当中实施调度运行的必要性展开的探讨，最后分析了目前电力企业在电网调度运行管理工作当中出现的问题以及对应的解决措施。
关键词：电力系统；电网调度；运行；管理
在电网运行中要推崇统一的调度和分级式管理。分级管理是统一调度的基础，是有效实施统一调度的基本保障。增强电网调度的运行管理，继而实现工作人员基本素质的提升，减少误操作发生的概率，这是确保工作人员生命财产安全，以及电网和机械设备运行安全的根本所在。
1、电网调度运行的基本原则
依照国家相关法律规定进行统一的调度和分级管理，逐渐实现调度系统建设的增强，这是电网调度的基本原则和发展方向。电力系统从业人员必须要在思想上确立安全第一的理念，将电网调度运行管理在技术方面的水准逐步提升，确保电网能够长期保持一定的完整性，继而为电网安全稳定的运行提供保障。重视相关技术的革新，增强调度工作的人员配备，提升电力系统工作人员的整体素质。
2、电网调度的职能和地位
目前，电网调度部门已经成了电力生产经营企业最为重要的组成部分之一，这主要决定于电网所呈现的客观规律。因为电能无法完成大量的存储，所以其生产、运输以及利用要同时进行。为确保供需平衡，同时也确保电网能够保持较为平稳的电压和频率，一定要有负责协调、调度的一个运行部门，也就是调度部门。其基本职能是完全专注于为电网服务，已经成为电网正常运行中必不可少的一部分。电网调度的这种行为是一种企业行为，依照相关法律法规对电网加以较为统一的调度，并将其基本原则作为基础。电网的调度部门是一个确保电网能够长期保持经济、高效运行状态的重要部门。在谈及调度部门职责的时候，通常是将确保电网的安全、经济以及优质运行这三个方面提出来，三者关系存在主次，并且相互依赖。给用电客户供给出优质、可靠，并且价格较为合理的电能，是调度工作最为基本的目标。在这样的前提之下，电力系统从业人员应该在确保电网能够安全运行的大前提之下，尽力去发挥出电网的优势，以工作人员和设备的极限去满足广大消费者的需求。确保生产出的电能具备高质量、经济合理等特征，使电力企业实现最大的经济效益，这也是调度部门最为基本的职责。而且，应该经过调度部门的努力，在满足生产的前提下，尽力去实现资源最大程度的节约。
3、调度运行在电力系统中应用的必要性
电力系统是否能够稳定的运行，将会直接关系到国民经济的发展和广大人民群众的切身利益。在社会不断发展的时代背景之下，不管是在生产还是生活当中，人们对电能的需求量越来越大。为了满足快速增长的社会用电需求，电力行业各企业一直在不断的寻找着一套更为科学、更为高效的生产和经营模式，以保障电能的生产安全、生产质量和生产数量。
可以说电力系统是一个纷繁复杂的庞大系统，其运行调度工作在系统中所呈现的作用是非常重要的，它是保证电网运行稳定，以及为客户提供优质电能的保障。这就要求相关从业人员应该具有较强的责任感，并且在专业技能方面比较过硬，这样才能真正确保电力系统整体的运行正常，为企业创造更好的经济效益。
4、调度运行管理工作中出现的问题
4.1管理制度问题
在电力企业的自动化调度系统正式投入运行之后，通常由于没有合理的设立相应的管理制度，并且在应用中还缺少应当具备的管理和应用经验，导致调度系统在运行的过程中缺少一定的方向性，工作之初就形成了比较大的弊病。因此，为了保证电力系统运行过程能够具有一定的安全性和稳定性，从业人员应该积极学习相关的专业知识，并将调度系统相应的管理制度建立起来起来。除了在技术层面的管理缺失之外，企业对负责电力调度的工作人员的管理也具有很大的缺陷，导致各种操作失误的出现，严重影响了调度工作有序的进行，对电力企业的发展极为不利。
4.2技术手段问题
电力企业的发展体现在两个方面：供电区域的扩大、系统容量的提升；应用技术和设备水平的提升。目前我们国家的电网网架结构还比较薄弱，一些浪费电能和影响整体运行的问题还没有得到彻底的解决，对电网安全稳定的运行形成了很大的阻碍。而且，由于当前电网的规模在日益增大，经常会导致线路之间的相互影响和制约，电网运行的操控工作显得越来越复杂。同时，由于市场经济的高速发展，在电网的生产运营当中融入到其中的因素逐渐增多，却没有一套较为完整的控制和计量手段，严重制约了电力企业的发展。
4.3人员配备问题
由于近些年电网容量的不断提升，投入运营的机械设备也越来越多，电网的整体结构显得更加复杂。在一些地区的电力企业已经将电网调度的自动化系统投入了生产运营，不过随之而来的是优秀技术人员的欠缺，对系统功能和效益的实现形成了较大的阻碍。经常出现调度系统的运行和维护不到位的现象，这就导致了电网运行的安全和稳定没有得到较好的保障。此外，因为现有的一些电力企业从业人员在专业技能以及工作态度方面有着较大的缺失，在实际工作的过程当中常常会有违规操作的情况出现。
5、电网调度运行管理中问题的解决措施
5.1提升工作人员的基本意识
电力系统所有的工作人员应该首先在思想上对电网调度工作对电网运营的重要性做到很好的认识。各电力企业要将当地的基本情况加以充分的分析，将电网安全运行的保障工作落实到实处，对统一调度所要实现的目的加以明确，在工作中严格遵守相关的调度规范，避免由于人为的原因而导致误操作和事故的出现。思想是人类活动的主导，工作人员必须要从自己的理念上对电网的高效运行做到重视，才能真正做维护国家和人民的基本利益。
5.2建立健全管理制度
在管理制度方面的完善也是非常重要的，要保证电网调度的管理工作能够有法可依，让电力系统的运行和管理工作更加的规范。要按照相关制度的要求对全体工作人员加以实时的监督，针对违规操作的行为要加以严格的处理，特别是在一些比较常见的习惯性问题的处理上更要加大力度，确保工作人员操作的正确性，为系统安全的运行提供保障。
5.3安全管理工作的加强
以安全生产的方针和责任制度为基础，将安全生产相应的管理制度加以进一步的强化。实现调度运行工作的制度化，对管理工作做出统一的规范，对运行方式加以合理的规划。积极促进调度纪律的落实，奉行统一调度的整体性，让各级单位的调度工作实现相互的联系和制约。上下级调度工作一定要保证协调统一，从整体到基层全方位的确保电网调度的效果，将团队力量发挥到极致，为电力企业的健康发展提供保障。
5.4从业人员管理力度的加强
电力企业应该对负责电网调度的工作人员加以高效的培训，从而提升他们的专业技术水平和综合素养，保证企业内部技术水平能够紧跟时代发展的步伐。目前，随着科技水平的不断发展，一些富含高新科技的调度操作系统和监控系统在电力行业得到了广泛的应用，这就对调度工作者提出了不同于以往的要求。对员工的培训工作应该将企业的基本状况作为基础，依照企业发展的需求，具有针对性的让工作人员掌握相关实用的技能。只有从业人员不断的学习和掌握现代高新知识和技术，才能在新的工作环境当中不至于落伍，对新技术和新设备加以更好的操控，保证电网运行以及事故处理工作能够有序进行。
结束语：
综上所述，电网调度运行管理工作对于电力企业有着非常重要的作用，对电力企业生产运营的稳定和安全提供了保障。从业人员必须要将先进的科学技术加以更好的掌握，积极应用到电网调度工作当中，才能更好的推进电力企业的健康发展，为我国电力行业进步和社会经济的发展提供源源不断的动力。
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