宋惠卿1国敬2关德慧3鲍国庆4
国网辽宁省电力有限公司大连培训中心
摘要：本文从考评人员职业道德特色、良好的职业道德具有的重要作用、具备良好的职业道德必须把握的原则以及如何才能具备良好的职业道德这四个方面对考评人员的职业道德进行了论述。意在加强考评人员的职业道德建设，保证职业技能鉴定工作的顺利开展。
关键词：职业技能鉴定考评职业道德
职业道德是人们在一定的职业活动范围内应当遵守的，与其特定的职业活动相适应的行为规范总和。职业技能鉴定工作中考评人员的职业道德是指在规定的职业范围内，在所从事的考评工作中，应当遵守的与其考评活动相适应的行为规范。对于职业技能鉴定工作来说，考评人员良好的职业道德无疑是做好职鉴工作的前提和基础。而对于一名考评人员来说，要想具备良好的职业道德，就必须对考评人员应当具备的职业道德有一个正确的理解和把握，并自觉地落实到自己的实际工作行动中。就考评人员的职业道德，笔者谈几点看法（认识）。
一、考评人员职业道德的独特方面
职业道德规定了人们在工作中应该做什么，不应该做什么。考评人员的职业道德要求考评人员忠于职守、公正廉洁，具有强烈的社会责任感和高度的法纪意识。它除了具有一般的职业道德特点外，还有其独特方面，这是由考评人员的职业活动特点所决定的。
1、廉洁公正是考评人员职业道德的基础
在职业技能鉴定考核工作中，因考评的结果将影响到考生的个人利益，所以很可能有人企图将“等价交换原则”动用到考评人员与考生的关系上，向考评人员求情行贿，以求顺利过关。如果考评人员的道德品质不高，就会使一些品行不好，技能不高的人蒙混过关。结果一方面损害了国家和企业的利益，使职工素质下降，影响企业的发展；另一方面，这种腐败的道德品行通过考生向社会扩散和渗透，败坏了社会道德风尚。所以，要求考评人员必须清白不贪、公私分明。
2、技能精湛是考评人员的职业道德特色
首先，考评人员做为考核和评定考生职业技能水平和资格的考官，对其本身就要求具有较高的专业技能。参加职业技能的鉴定的考生的技术水平高低不同，有的经过长期刻苦钻研，技术高超，有的虽然有一定的技术，但与相应的技术等级要求总有一些差距，也不排除有个别人想滥竽充数，蒙混过关。因此，考评人员必须有精湛的技术和丰富的经验才能把好鉴定质量关，更好地为考生服务，为企业和社会服务。其次，考评工作本身也有个业务能力问题，考评人员除了必须具有较高的专业技能外，还必须掌握必要的考评技术和方法，这样才能较好地履行考评人员的职责。考评人员的职业技能水平具有深刻的道德含义，这也正是考评人员职业道德的特色。
3、奉献是考评人员职业道德的内在精神
考评人员业务活动的特点，要求他们具有一定的奉献精神。考评人员从事考评工作，一方面体现了自己的社会价值，另一方面，作为一个地区、一个行业中某种职业或专业领域具有很高水平的专家，也为指导同业人员的提高尽到了自己的义务。从事考评工作是一项比较紧张、艰苦、细致的工作，在这种情况下，就需要考评人员具有一种特殊的道德品质，即奉献精神。这种精神是做好工作的内在动力,有了这种精神，就能够养成公正廉洁的道德品质，就能够履行好考评人员的职责。因此，奉献精神是考评人员职业道德的内在精神。
二、良好的职业道德具有的重要作用
良好的职业道德能够使考评人员把个人工作与职业使命结合起来，使考评的工作经历变得更有意义，它能够引导考评人员的职业活动，使之朝向文明、健康的方向发展。
1、有利于考评人员实现其人生价值
人生价值的实现是指人的个性、能力、智慧和潜力的充分发挥，以实现自己的理想和抱负。考评人员可以说是各行业中的姣姣者，对这个群体的人来说，需要自我价值的实现，使自己的劳动得到社会的承认。而人生价值是在职业活动中，通过为他人服务，为企业和社会作出贡献，以及个人人生目标的实现所带来的成就感、自豪感的心理情感体验中实现的。只有具有高尚职业道德品质的人，才能实现这一人生目标。因此，可以说养成良好的职业道德能够帮助考评人员实现其人生价值。
2、有利于促进职业技能鉴定事业的发展
职业道德是调整人与人，个人与集体之间利益关系的行为准则。一个具有良好职业道德品质的考评人员，他就能够正确处理考评人员与考生、集体和国家的利益关系，激发出其履行职业责任的内在驱动力，使其能够全心全意地为考生服务，为社会服务。促进考评工作的客观公正和科学规范，从而保证和提高职业技能鉴定的工作质量，树立职业鉴定工作的权威，推动职业技能鉴定工作的开展。因此，职业技能鉴定的发展，需要建立一支具有良好职业道德品质的考评人员队伍。
3、有利于改善社会道德风尚
在社会活动中，各种职业活动都是相互联系的，各个行业的就业人员也是相互交往的，每种职业的从业人员的道德状况，会以相互间的联系与交往为媒介进行传递，对其它行业职业道德风尚产生或好或坏的影响。考评人员作为职业技能鉴定的工作人员，他们的职业道德状况如何，会通过考生传递到社会各个行业中去，对整个社会职业道德风尚和社会风气将产生或好或坏的影响。因此，加强考评人员的职业道德建设，有助于职业道德风尚的改善和社会风气的好转。
三、具备良好的职业道德须把握的基本原则
职业道德的基本原则体现了特定职业对从业人员的最基本要求，是贯穿职业道德规范的总纲。考评人员职业道德的基本原则就是公正原则，这一原则指明了考评人员在其职业活动中的道德意识和道德行为方向，是职业精神和为考生服务思想在职业技能鉴定工作中的集中体现。
1、公正的含义
公正就是要求考评人员公平正直，办事公道，不徇私情，不谋私利。考评人员代表的是社会和行业的整体利益，在职业技能鉴定工作中，客观公正地考评每一个考生，使考生完全凭借自己的技能取得相应的资格证书，这就体现了公正的内在含义，同时，也是正确处理个人利益与整体利益的客观要求。公正作为考评人员的最基本行为特征，它指导着考评人员正确处理各种利益关系，使考评人员的一切职业行为都体现出这一含义。
2、公正的基本要求
鉴定工作的腐蚀剂，而以公正为基本原则的考评人员职业道德规范能够有效地维系一个平等、秩序井然、和谐稳定的职业技能鉴定环境，推动职业技能鉴定工作的发展。
四、良好的职业道德要求考评人员必须做到的几个方面
考评人员必须具备良好的职业道德，并落实到自己的实际工作中，它要求考评人员必须作到：
1爱岗敬业，尽职尽责
爱岗敬业，尽职尽责就是热爱自己所从事的职业，忠实履行职业责任。首先要树立职业荣誉感。时刻认识到自己的工作对于提高劳动者素质、对于企业和社会的发展所起到的重要作用，从为考生、为社会服务中体现乐趣，进而发挥自己的聪明才智。其次要有强烈的职业责任感，明确自己对社会、对考生应承担的社会任务，理解自己的光荣使命，忠实自觉地履行职责。
2、钻研技术，精益求精
要深入研究本职业（专业）的理论技术知识和操作技能技巧，并不断向更高层次迈进。职业技能鉴定是一项技术性、政策性很强的工作，而且随着改革开放的不断深化，科学技术的不断发展，新的技术会不断运用于生产，客观上也对考评工作提出了更高的要求。同时，职鉴制度也会随着职业技能鉴定实践的发展而发展，并不断改进与完善。如果考评人员不钻研技术，不努力熟悉业务，就会因不适应和落后而被淘汰。所以，考评人员必须加强职鉴的基本理论、政策和本职业（专业）的业务知识的学习，熟悉和掌握本职业（专业）的鉴定规范、技能标准、技术方法以及相关学科的理论知识。.不断提高自身的技能水平和鉴定水平。
3、举止文明，礼貌待人
考评人员的言谈举止要大方得体，对人要谦虚、恭敬。任何一个考评人员在职鉴工作中，都要与鉴定机构和其他考评人员、考生进行交往，考评人员不仅本身的言谈举止要文明，还要礼貌待人。因为语言表达的规范程度、平等与否的态度，直接影响到人与人之间的关系和考评人员的形象。
4、办事公道，廉洁自律
考评人员要奉公守法、公平公正、公私分明、一身清白，自觉约束自己的行为。要严格按章办事，严格遵守和执行考评人员守则和考评标准。增强法纪意识，提高自律能力，正确运用自己手中的权力，自觉接受考生和社会相关机构的监督，使自己的工作能够接受任何检验。
职鉴工作是面向广大劳动者和用人单位的一项社会公益性工作，即要树立社会效益第一和质量第一的观念，又要树立为劳动者服务，为企业服务的意识。考评人员的工作是职业技能鉴定的核心工作，是职鉴活动中最重要的要素之一。不断提高考评人员的职业道德素质，不论是对职鉴工作的本身，还是对企业和社会都具有重要的意义。