日本介护士培养模式对我国养老护理员培养模式的启示

由于步入老龄化社会较早,日本在介护士培养方面已形成了较为完备的体系。目前,我国的养老护理员培养模式尚存在目的不明确、定位过于宽泛、课程设置与实践对接性不强等问题。应借鉴日本介护士培养模式的成熟经验,从构建法律规范体系、吸引国外专业人才、倡导校企合作等方面着手,进一步完善我国养老护理员培养模式。

一、日本介护士的由来与培养模式

（一）日本介护士的由来

（二）日本介护士培养模式的成熟经验

二、我国养老护理员的培养模式及存在的不足

（一）我国养老模式及对养老护理员需求的现状

（二）我国养老护理员培养模式

（三）我国养老护理员培养模式之不足

三、完善我国养老护理员培养模式的建议

（一）构建有关养老护理员培训的法律规范体系

（二）吸引国外专业人才

（三）倡导校企合作

类型: 期刊论文

作者: 杨薇臻,程钰淇,陈德山

关键词: 老龄化,介护士,养老护理员

来源: 行政与法 2019年12期

年度: 2019

分类: 社会科学Ⅰ辑,社会科学Ⅱ辑

专业: 社会学及统计学

单位: 东北师范大学经济与管理学院

分类号: C913.6

页码: 80-84

总页数: 5

文件大小: 125K

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