论文摘要
胜任能力模型是人才选拔、培养、使用的重要依据,本文作为创新型炼油工艺战略人才培训对策科研课题的一部分,介绍了创新型炼油工艺领军专家、专家、技术骨干三个层级胜任能力模型的结构建立、构建原则、要素构建过程以及构建模型的必要性和现阶段炼油工艺人才的能力缺口。
论文目录
文章来源
类型: 期刊论文
作者: 张育民,冯会
关键词: 炼油工艺,战略人才,胜任能力,构建模型
来源: 石油化工管理干部学院学报 2019年02期
年度: 2019
分类: 经济与管理科学,工程科技Ⅰ辑
专业: 石油天然气工业,工业经济,企业经济
单位: 石油化工管理干部学院
基金: 集团公司级科研课题《基于公司战略的创新型炼油工艺专业技术人才培训对策》的研究成果之一
分类号: F272.92;F426.22
页码: 7-12+23
总页数: 7
文件大小: 1012K
下载量: 47
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