导读:本文包含了管理道德论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:企业社会责任,企业形象,几点思考
管理道德论文文献综述
周倩[1]（2019）在《关于企业管理道德与社会责任的几点思考》一文中研究指出随着我国改革开放不断深入和社会主义市场经济体制的建立和逐步完善,企业社会责任问题越来越引起社会的广泛关注。随着经济的发展和对外交往的加深,我国企业的角色也开始发生转变,作为经济中的重要组成部分,企业需要承担起更为广泛的社会责任。本文主要分析了我国企业社会责任的现状、存在的问题,剖析了我国企业社会责任存在问题的原因,并针对原因提出了解决我国企业社会责任存在问题的对策。企业社会责任和管理道德的概念迄今为止在学界仍存在着较大的分歧。学术文献中对此还没有一个被普遍接受的定义,但综合各个学者各个学派的观点来看,企业社会责任、(本文来源于《知识文库》期刊2019年12期）
田莹莹[2]（2019）在《企业职业管理道德建设研究》一文中研究指出管理者职业道德的影响作用对于整个企业的发展是巨大的。我们都知道企业的发展程度表现由小到大,依次为初创期、成长期、成熟期,但是无论企业处于何种发展阶段,都需要企业的管理者具备稳定的职业道德。因此,加强企业职业道德建设需要国家、政府和企业等各单位和部门投入更多的精力和工作量,使其完善和有效。本文通过介绍职业道德的一些相关概念,在此基础上论述了企业职业道德在建设过程中存在的问题,最后针对企业职业道德建设过程中存在的问题提出相关的改进措施。(本文来源于《大众投资指南》期刊2019年12期）
陈鹏宇,金环[3]（2018）在《企业加强管理道德的重要性》一文中研究指出企业的管理水平随着经济的发展而不断提高,而企业的管理道德却并没有像企业的管理水平的提高而提高。这种情况在社会中比比皆是,例如叁鹿奶粉事件、美国的安然公司假账事件。这事例都像我们说明了如果任凭人性的贪婪的发展,将会对社会造成极大的危害。所以,我们在今天的经济社会中在不断提高自身管理水平的同时,也要注重自身的管理道德提高。(本文来源于《时代金融》期刊2018年27期）
许小敏[4]（2018）在《浅议图书馆的管理道德》一文中研究指出本文通过对管理道德的概念、特点的描述,阐述了图书馆管理道德的含义,论述了图书馆管理道德的特征,指出了提高图书馆管理道德的办法。(本文来源于《内蒙古科技与经济》期刊2018年06期）
陈莉佳[5]（2017）在《行政管理道德建设对策研究》一文中研究指出行政事务规范化管理直接影响社会的经济效益,加强行政化规划道德建设,改善行政事务的发展建设途径和管理措施,明确行政道德标准的调整过程,改善行政道德建设的管理办法,不断提升行政规范建设水平,确保行政管理道德建设发展的合理性。本文将针对行政管理道德发展建设标准和行政对策方式进行分析,明确行政管理的优势效果,规范行政道德建设标准,提高行政发展道德建设效果。(本文来源于《读书文摘》期刊2017年06期）
项莉,王岚[6]（2016）在《关于企业内部管理道德的思考——金亚科技财务造假》一文中研究指出金亚科技财务造假案使得金亚科技成为企业内部管理道德规范方面典型的反面教材,旨在启发人们对企业内部管理道德规范问题的思考,使读者掌握企业内部控制、管理层与治理层责任、管理者与股东之间的道德规范的基本概念,掌握企业内部控制管理与道德责任的基本思路。(本文来源于《农村经济与科技》期刊2016年22期）
肖瑛琦,黎靖,王家香,郑思琳[7]（2016）在《基于博弈论的护理管理道德风险控制分析》一文中研究指出护理管理过程中的委托代理关系及信息不对称性可能导致道德风险的存在,由此可能引发护患冲突,影响医院的品牌信誉和经济效益。以博弈论为研究方法,对护理管理过程中护理管理部门与护理人员之间和患者与护理人员之间存在的道德风险进行了博弈分析,找出了两种关系下博弈双方的混合战略纳什均衡。护理部与护理人员之间的混合战略纳什均衡是α=D/E与β=(E-B)/E,患者与护理人员之间的混合战略纳什均衡是γ=T/U与δ=(U+R)/U。为持续维持护理管理中稳定均衡的博弈关系,医院应该采取措施加强道德风险的管理与防范,并开展延续护理服务,政府主导人力资源的配置改革并进行干预。(本文来源于《中国医院管理》期刊2016年10期）
刘巨钦,黄杰[8]（2016）在《塑中国式管理道德之魂——“道德人”人性假设的提出》一文中研究指出理论上,德性承接中国管理哲学之精髓,开启中国式管理之逻辑,故能够完成中国管理哲学对中国式管理质的规定和升华;现实中,一种符合市场、员工道德诉求的管理模式亟待树立。中国式管理肯定人的道德人性,秉持以道德为核心的内在修持论,从本质上区别于西方管理。"道德人"人性假设认为,道德人性是为个体赋予社会群体意义并影响个体动机的本质属性,并促成人生价值在工作中的实现;个体对道德系统进行学习,实现道德内化,从而产生道德行为、满足道德需要的过程是个体道德自觉的过程,表现为自我完善,提升了个体与组织的互动效率与价值协同。道德—行为作用机制是上述过程的心理学演绎,同时契合了"道之以德,知行合一"的哲学理念。"道德人"人性假设完善了动机的自组织理论,诠释了人性的内在丰富性,超越了西方管理的工具理性,它是对其他人性假设的扬弃,是中国管理哲学和中国管理实践之魂。(本文来源于《城市学刊》期刊2016年05期）
史雄虎[9]（2016）在《浅析某事件引发的社会责任和管理道德》一文中研究指出近日"某"事件进入了公众的视野,是什么原因使得这些不良商家这么猖狂的来做这些有损国家利益和人民健康的事情的呢?从社会责任和管理道德的角度出发,我就这次"某"事件发生的原因作分析,同时提出相应的解决办法和防止策略。期望能加强企业的社会责任、提高管理道德,从而改善现状。(本文来源于《商》期刊2016年28期）
唐志文,刘耀中[10]（2016）在《管理道德判断研究的认知神经趋向》一文中研究指出当前企业管理中出现众多违反伦理道德的现象,严重影响经济市场的正常运行与人们的生活。管理道德从哲学思辨到外部环境因素和个体心理行为进行了大量的研究。然而由于技术的局限对道德脑机制研究不足。认知神经科学的发展为揭示道德的脑神经机制提供了方法,从神经学层面解释道德判断中不同大脑区域产生的作用,并从社会直觉、双加工、事件特征情感复合体系等理论解释道德的根源。哲学与行为学研究受到社会期许性及方法的局限性制约,很难获得真实的结果;神经科学结论来自实验室,其外部推论效度不高。所以,不同理论都有其优点也有局限性,在面对管理中的道德问题,应以不同视角辨析,做出合理的道德选择。(本文来源于《广东第二师范学院学报》期刊2016年02期）
管理道德论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
管理者职业道德的影响作用对于整个企业的发展是巨大的。我们都知道企业的发展程度表现由小到大,依次为初创期、成长期、成熟期,但是无论企业处于何种发展阶段,都需要企业的管理者具备稳定的职业道德。因此,加强企业职业道德建设需要国家、政府和企业等各单位和部门投入更多的精力和工作量,使其完善和有效。本文通过介绍职业道德的一些相关概念,在此基础上论述了企业职业道德在建设过程中存在的问题,最后针对企业职业道德建设过程中存在的问题提出相关的改进措施。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
管理道德论文参考文献
[1].周倩.关于企业管理道德与社会责任的几点思考[J].知识文库.2019
[2].田莹莹.企业职业管理道德建设研究[J].大众投资指南.2019
[3].陈鹏宇,金环.企业加强管理道德的重要性[J].时代金融.2018
[4].许小敏.浅议图书馆的管理道德[J].内蒙古科技与经济.2018
[5].陈莉佳.行政管理道德建设对策研究[J].读书文摘.2017
[6].项莉,王岚.关于企业内部管理道德的思考——金亚科技财务造假[J].农村经济与科技.2016
[7].肖瑛琦,黎靖,王家香,郑思琳.基于博弈论的护理管理道德风险控制分析[J].中国医院管理.2016
[8].刘巨钦,黄杰.塑中国式管理道德之魂——“道德人”人性假设的提出[J].城市学刊.2016
[9].史雄虎.浅析某事件引发的社会责任和管理道德[J].商.2016
[10].唐志文,刘耀中.管理道德判断研究的认知神经趋向[J].广东第二师范学院学报.2016