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摘要：提高电能计量的准确性不仅要通过调节电能表、互感器的精度相关问题着手，还要从计量人员的工作技术和管理水平上进行优化，只有这样才能更好地提高电能计量的准确性，才能确保电力行业的稳定发展和进步。基于此，本文就针对提高电力计量准确定的措施进行分析。
关键词：电力计量；准确性；措施分析
引言
电力在经济建设中的作用越来越重要，电力计量的好坏直接关系到企业与用户利益。计量标准化建设的深入实施是电力企业适应市场竞争的重要手段，电力计量的完善需要不断创新努力，才能从根本上提高供电企业生产效率和经济效益，推动经济建设良好发展。
1电力计量的重要性
1.1低碳经济的现实需求
随着社会经济的不断发展，人们生活水平越来越高，尤其是在对电力的需求上更是越来越大，这就对电力企业提出了更高的要去。现阶段，我国很多电力企业的电力消耗的资源仍然属于不可再生的，而大量能耗带来的结果就是对环境的严重污染，对于低碳、环保的可持续发展战略并不相符。而电力计量对于企业而言可以实现对各部门或者各工作环节耗电的有效、准确的掌握，根据电力计量获取的实际信息，采取有效方法加以控制，使能耗得以降低，污染得到控制，对于我国低碳经济的可持续发展而言有着十分重要的推动作用。由此可见，提高电力计量准确具有十分重要的意义。
1.2在技术上支持安全生产，提高用电效率
通过电表等相应设备显示的耗电量来记录耗电情况即电力计量工作，这些数据在汇总之后由相关工作人员进行分析，进而可以获得一个相对准确的数据，电力企业管理人员对这些数据进行分析与调查，便可以更加科学、合理的做出工作决策。随着时代的发展，电力企业管理人员越来越重视电力计量工作，计量部门在计量技术的强化上也采取了更多有效措施。比如很多企业在电力计量工作中运用了计算机技术，与原有模式相比，电力系统管理人员的工作量得到极大的缩减，工作人员的操作与管理水平得到有效提高，出现安全隐患的几率得以减小，
对于电力企业的安全生产与经营管理提供了强有力的技术支持。在电力计量工作得到强化的背景之下，电力企业内部产品生产的管理得到有效推动，企业改革不断趋于规范化，企业生产更加安全，运营更加高效。
2在电力计量的过程中影响计量准确性的主要影响因素
2.1电力计量方面工作人员的影响
我国电力行业的发展过程是一个比较艰难的过程，在整个电力行业的发展过程中，电能计量系统、电力供电网络铺设、电力供应机组等方面都是经过不断的升级换代才发展到今天的局面。在实际的电能表使用过程中，首先，在电能表的环节就有一定的难度，为了能够使得电能表发挥出良好的性能，需要技术人员在安装的时候，不但要严格地遵守相应操作规范，更为重要的是能够掌握电能表在安装阶段的关键点。而在操作不规范的问题中，经常出现的问题就是电能表各个部件中的导线没有安装严密、不牢固。
2.2企业在电力计量管理方面存在的不足
在现代企业生产过程的各阶段，都离不开电力能源的供应，并且企业中电气设备的普及程度以及电气设备的自动化程度已经成为衡量电力企业生产水平的重要指标。我国电力企业中的计量设备大多已经过多次更新换代，这就需要企业能够与时俱进地对企业中的各种电气设备进行相应的更新换代。但是在实际中，由于电力计量设备的更新换代往往需要企业投入大量资金，并且从企业运行的角度来讲，计量系统的更新在所取得收益方面也比较小，这样，企业对更新电量计量设备的重视程度较低，也就出现了计量设备迟迟未更新换代的情况。在一些企业中，为了能够降低电力计量管理的人工成本，往往不会对电力计量人员进行相应的培训，致使计量人员缺乏扎实的技术，也就会给电力计量工作带来隐患。
3提高电力计量准确性的措施
3.1提高管理标准化
为了确保计量的准确性，就需要全面依法办事，以法律为依据，不断强化计量准确性的宣传，在计量工作中，以《计量法》、《电力法》等法律法规为计量依据，使相关法律法规能够成为企业计量活动行为准则，建立起依法管电、依法计量的科学程序；要全面建立健全规章制度，在计量工作中，需要在实践中不断完善，全面建立健全各种制度，特别是关系到计量工作的制度，需要全面完善，主要内容是计量管理技术、计量标准周期检定、计量标准技术档案、计量标准使用维护、周期检定轮换、现场检验管理等标准化制度建设，通过制度的完善，不断加强计量标准化建设，使管理各个环节更加精确可靠。
3.2加强部门联合协调
计量工作直接关系到企业的经济效益，需要各部门联合行动，才能保证计量工作精确，维护好企业经济利益。电力计量实施的好坏，需要各个部门共同努力，共同完成，要在计量工作中，明确责任分工，加强联合办公，全面加强各部门、各岗位工作的配合力度，形成相互制约又能有机衔接的整体，才能抓好电力计量工作。为了进一步保证计量工作的准确性，电力企业则需要调动全部力量，使相关责任单位联合起来，从源头进行治理，实现精细化管理，计量离不开器具，只有质量优良的器具才能保证计量工作科学可靠，那么要从器具选型、购买、配备、建档、检测、维护、检查、报废等各个环节精细化管理，在计量流程中实现闭环动态管理机制，只有使岗位责任更加明确，才能增强部门责任感和工作的主动意识，实现严格管理、严历奖惩，全面推进并加强计量工作建设，维护好企业与用户最根本的利益。
3.3加强计量人员队伍建设
为了确保计量精确性，就需要不断强化计量队伍建设，建立起一支高素质的计量队伍，全面强化人员素质管理，只有这样才能确保计量的精准性，维护企业与用户利益，为未来电力发展，提供可持续发展智力和人力资源支撑。进行队伍建设主要如下几种方式：一是要不断加强技术交流和技术培训，提高计量人员技术素质。这是计量标准化建设的一部分，良好的教育与培训和业务能力提高是分不开的，只有不断加强业务能力提高，才能适应未来发展需要，实现电力计量的标准化、规范化建设。二是要不断加强宣传引导，对用户开展电力计量咨询业务方面的服务。进一步解答用户问题，使用户更加清晰计量检测工作程序，积极配合计量管理工作有效开展，不断提高服务能力与质量，公开、公正、公平做好服务，使供需双方架起有效沟通交流的桥梁；三是明确流程管理，进行细节设计。要不断强化营业室服务内容，不断强化服务制度完善与流程再造，使电力收费、维修及装拆服务更加标准化，进一步提升企业良好社会服务形象。
结束语
综上所述，在我国社会经济不断发展的背景之下，电力企业的发展也十分迅猛，这对于电力企业而言既是挑战也是机遇。不得不承认，现阶段我国电力企业在发展道路中仍然存在诸多问题，针对电力计量工作这一方面，仍然需要提出更多行之有效的措施以提高工作质量，使电力计量工作的准确性得到提高，为电力系统的正常运行提供强有力的保障。为此，我们必须针对此展开深入研究，分析问题产生的原因，并提出有效的应对方法，如此才能够为电力企业的稳定发展提供强有力的保障。
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