构建“管理+服务”共建新模式的实践与思考

论文摘要

江汉采油厂党委大力推进党建理念、思路、方法、制度等创新,聚焦党建责任落实、党建措施完善、党建作用发挥、党建成效显示等四个方面,积极构建"管理+服务"党建共建新模式,不断提高基层党建质量,切实增强党组织的引领力、凝聚力、创造力、战斗力,推动党建工作融入中心、转化优势、促进发展,为实现企业可持续高质量发展提供坚强的组织保证。

论文目录

• 1 党建共建工作的具体实践及初步效果
•   1.1 主要做法
•     1.1.1 明确目标,压实责任聚合力
•     1.1.2 发挥优势,相互补台建示范
•     1.1.3 抓好融合,全员参与促管理
•   1.2 初步成效
• 2的党建成效'>    1.2.1 实现了1+1>2的党建成效
•     1.2.2 促进了党建与生产经营深度融合
•     1.2.3 确保了中心任务全面完成
• 2 党建共建工作中存在的主要问题
•   2.1 水平参差不齐
•   2.2 方式有待创新
•   2.3 考核有待完善
• 3 党建共建工作的几点思考
•   3.1 坚持问题导向,强化教育引导
•   3.2 坚持动态管理,完善考核机制
•   3.3 坚持服务中心,推进深度融合
• 4 结束语

文章来源

类型: 期刊论文

作者: 邱升芳

关键词: 石化企业,管理服务,基层党建工作,共建新模式

来源: 江汉石油职工大学学报 2019年05期

年度: 2019

分类: 工程科技Ⅰ辑,社会科学Ⅰ辑,经济与管理科学

专业: 石油天然气工业,中国共产党,工业经济

单位: 中石化江汉油田分公司江汉采油厂

分类号: F426.22;D267.1

页码: 102-104

总页数: 3

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