在组织部门从事综合文字材料工作多年,其间有成功的欣喜,也有失败的沮丧,可以说付出与收获同在,汗水和喜悦共存。几经磨炼,不断地总结自己写作过程中的得与失,对文字工作有了一些粗浅认识与体会,总结起来,主要有以下几个方面。
发自内心去“爱”。常言道,干一行,爱一行。没有敬业精神,对工作缺乏热情的人,是成就不了任何事情的,文字工作也不例外。要想写好材料,首先要发自内心地热爱写作,钟情写作,把写作当成一种事业。众所周知,文字工作是件苦差事,不仅要经常加班加点、没日没夜,还要绞尽脑汁、冥思苦想,可以说是一项艰苦的脑力劳动。那么,既然选择了文字工作,就必须要有正确的态度,要做到尽职尽责。能够在工作的同时,逐渐培养起对文字的浓厚兴趣,这样才更有动力,乐于去干,并想方设法把工作干好。作为组工干部,如果希望自己能够从尽职尽责到脱颖而出,就必须对工作“多一度热爱”。
脚踏实地去“学”。学习是做好文字工作的重要途径,只有坚持不懈地学习,不断给自己充电,才能更好地做好文字工作。组织工作政策性、业务性强,涉及面广,因此不仅要全面掌握涉及组织工作的政策法规,还要学习政治、经济、金融、法律等方面的专业知识,不断丰富自己的知识结构。“三人行必有我师焉”,除了向书本学习,还要向领导、身边同事以及群众学习,学习他们的工作经验和工作方法。通过不断学习,用新知识充实和完善自己,切实提高自己的综合素养和工作能力。总之,学习的过程就是知识积累的过程,也是做好文字工作的基础。正所谓“手中有粮,心中不慌”,基础打牢了,写材料就会游刃有余,避免出现“巧妇难为无米之炊”的问题。
全情投入去“写”。做好文字工作必须要练好基本功,就是要有扎实的文字功底。写好材料并非一日之功,不可一蹴而就,必须多写多练,长期积累,在潜移默化中提高写作水平。在写材料的过程中,要始终保持一种平和的心态,不把工作当任务、当压力,不把写作时的付出当“吃亏”,更不能为了完成任务而敷衍了事。要把写作的过程作为提高的过程,作为学习的机遇,保持一种学习的心态,把文字材料的整理和工作思路的整理相结合,把吃透上级部署要求和发现工作不足相结合,把归纳提炼和提高逻辑思维能力相结合,力争做到每一份文字材料都实事求是、逻辑清晰、语言得体,让上级领导满意,让阅读者看得明白。
第一,有效利用优质资源,通过共享培训课程推动培训资源的一体化,改变当前相同培训项目多方投入、重复建设、资源复用率低的状况。以高校新入职教师岗前培训为例,北京市中心已借助北京雄厚的师资力量,建立了集教学大纲、培训内容、教材、考评考核等完整的培训体系,并实现了该培训项目的网络化构建。参加此培训项目的教师可合理选择培训时间,通过互联网自主完成课程的学习。津冀可充分利用此优质资源,实现岗前培训的同步在线学习,使三地高校教师可共享培训课程,实现岗前培训的标准化、一体化,在某种程度上,可以继续扩大共享的内涵,不仅做到培训资源的共享,而且是在教育方法、管理模式、规章制度、文化思想等方面实现共享。
磁链观测的精度会直接影响模型预测直接转矩控制系统的性能,为了提高磁链观测的精度,本工作将全阶磁链观测器引入控制系统中.所采用的全阶磁链观测器数学模型[20]如下:
不厌其烦去“改”。好文章是改出来的。在初稿写完后,必须进行仔细修改,这既是提高写作能力的一个重要环节,也是写文章责任心强的一种表现。文章频改,功夫自出。事实上,多一次认真修改,就多一点写作的体验,就多一项具体的收获。尤其是公文写作,必须要养成善于修改的良好习惯,有足够的耐心和精益求精的精神。在自己反复修改后,还要虚心听取领导和同事们的意见,克服怕人挑“刺儿”的思想,注重每一个细小的环节,反复推敲,再三斟酌,以更高质量的文字工作为改革发展服务。
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