劳动伦理的基本内涵及其当代形态

论文摘要

劳动是促进人类社会发展的根本动力。劳动不仅具有经济价值,而且具有深刻的伦理意义。按照人性论在伦理学中的基础作用以及马克思主义把劳动看作人的目的性意义,劳动伦理基本内涵主要包括尊严的劳动、公平的劳动、自由的劳动和幸福的劳动4个方面。在当代社会历史条件下,劳动伦理的形态是体面劳动,其中包括对劳动者的诚实劳动道德要求和劳动关系和谐的伦理化要求。

论文目录

• 一、劳动的伦理意义
•   （一）劳动创造了道德主体
•   （二）劳动创造了伦理道德
•   （三）劳动促进了人的全面发展
• 二、劳动伦理的基本内涵
•   （一）尊严的劳动
•   （二）公平的劳动
•   （三）自由的劳动
•   （四）幸福的劳动
• 三、劳动伦理的当代形态

文章来源

类型: 期刊论文

作者: 李磊

关键词: 劳动伦理,基本内涵,体面劳动,诚实劳动,劳动关系和谐

来源: 思想教育研究 2019年12期

年度: 2019

分类: 社会科学Ⅱ辑,哲学与人文科学

专业: 伦理学

单位: 中国劳动关系学院公共管理学院

基金: 北京市习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心项目“习近平关于劳模精神的重要论述研究”（项目编号：18KDBL057）阶段成果

分类号: B82-05

页码: 31-35

总页数: 5

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