当代中国不同职业人群礼貌观差异调查与分析——以致谢言语行为为例

当代中国不同职业人群礼貌观差异调查与分析——以致谢言语行为为例

论文摘要

本研究从变异语用学视角出发,通过问卷调查考察了不同职业汉语本族语者对致谢必要性和郑重程度的认知特征,以及权势关系、社会距离和恩惠程度三个微观社会因素对致谢言语行为的影响。研究发现,不同职业人群对致谢必要性和郑重程度的认知既有共性,也存在差异;同时,不同职业人群的致谢言语行为会受到权势关系、社会距离和恩惠程度的交互影响。本研究的结果对理解当代中国不同职业人群的礼貌言语行为选择具有现实意义,对推进礼貌变异研究具有一定启示。

论文目录

  • 一、引言
  • 二、研究设计
  •   (一)研究问题
  •   (二)研究工具
  •   (三)数据收集和分析
  • 三、结果与讨论
  •   (一)四类职业人群对致谢必要性和郑重程度的认知
  •   (二)微观社会因素对四类职业人群致谢言语行为的影响
  •     1. 权势关系、恩惠程度与职业人群差异
  •     2. 社会距离、恩惠程度与职业人群差异
  • 四、结论
  • 文章来源

    类型: 期刊论文

    作者: 沈星辰,钱永红

    关键词: 变异语用学,礼貌,职业背景,致谢

    来源: 浙江外国语学院学报 2019年06期

    年度: 2019

    分类: 社会科学Ⅱ辑,哲学与人文科学

    专业: 中国语言文字

    单位: 南京大学外国语学院,南京审计大学外国语学院

    基金: 江苏高校哲学社会科学研究基金项目“网络抱怨互动话语的人际关系程式研究”(2016SJB740013),江苏高校哲学社会科学研究重大项目“语言学视域下当代中国社会礼貌观的实证研究”(2017ZDAXM002),江苏省研究生科研与实践创新计划项目“关系工作的文化认知路径构建”(KYCX18_0014)

    分类号: H136

    页码: 19-27

    总页数: 9

    文件大小: 996K

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