加强企业职业技能鉴定的探索与实践

论文摘要

职业技能鉴定是检验操作技能员工培训质量、促进员工素质整体提升的重要手段,也是企业人力资源开发的一项重点工作。吐哈油田着力于职业技能鉴定制度的落实和工作的创新,狠抓质量和过程控制,强化基础工作,持续提升鉴定质量,操作人员队伍整体素质明显提升。

论文目录

• 一、推进体系建设、完善工作制度, 是提升鉴定工作水平的基础
•   1. 建立和持续完善质量体系。
•   2. 制定和完善鉴定工作制度。
•   3. 岗技工资动态运行管理。
• 二、加强硬件建设、优化工作环境, 是提升鉴定工作水平的保障
•   1. 合理规划和整合培训资源。
•   2. 运用先进鉴定工具和管理手段。
•   3. 加强管理人员和考评员队伍建设。
• 三、加强过程控制、保证鉴定质量, 是提升鉴定工作水平的关键
•   1. 正确处理数量和质量的关系。
•   2. 强化鉴定过程和质量控制。
•   3. 抓好鉴定前培训。
•   4. 强化题库开发和命题管理。
•   5. 高度重视鉴定结果分析。

文章来源

类型: 期刊论文

作者: 冯晓军,折创伟,秦媛

关键词: 职业技能鉴定,探索,实践

来源: 现代经济信息 2019年07期

年度: 2019

分类: 经济与管理科学,工程科技Ⅰ辑,社会科学Ⅱ辑

专业: 石油天然气工业,成人教育与特殊教育,工业经济

单位: 吐哈油田公司技能鉴定中心

分类号: C975;F426.22

页码: 146

总页数: 1

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