人口老龄化背景下我国企业年金发展现状及对策建议

论文摘要

在人口老龄化背景下,从发展规模、覆盖范围、区域差距和投资收益四个角度分析我国企业年金发展现状,指出企业年金发展过程中存在的养老保险结构、老年抚养比、区域差异、收入差距等方面的问题,并提出增速我国企业年金发展的对策建议。

论文目录

• 一、我国企业年金发展现状
•   （一）企业年金发展稳步提升
•   （二）企业年金在各区域累计额增加幅度较大
•   （三）企业年金投资收益呈现上涨趋势
• 二、人口老龄化背景下企业年金发展存在的问题
•   （一）老年抚养比持续升高，企业年金增长缓慢
•   （二）养老体系发展不平衡，企业年金参保人员结构有待优化
•   （三）人口老龄化区域结构中，企业年金发展区域差异明显
• 三、应对人口老龄化的企业年金发展对策建议
•   （一）完善企业年金政策法规，加强企业年金运营监管力度
•   （二）优化多支柱养老体系结构，实现基本养老保险与企业年金协调发展
•   （三）调整参加企业年金企业结构，鼓励中小型企业参与企业年金计划
•   （四）加强企业年金管理创新，降低企业年金管理费用

文章来源

类型: 期刊论文

作者: 王迎冬,黄月月,周芷怡

关键词: 企业年金,养老保险,人口老龄化

来源: 怀化学院学报 2019年10期

年度: 2019

分类: 社会科学Ⅱ辑,社会科学Ⅰ辑,经济与管理科学

专业: 中国政治与国际政治,保险

单位: 淮阴师范学院法律政治与公共管理学院

基金: 国家社会科学基金项目“风险沟通视野下重大民生政策风险评估参与机制研究”（18BGL228）

分类号: F842.6;D669.6

DOI: 10.16074/j.cnki.cn43-1394/z.2019.10.011

页码: 46-51

总页数: 6

文件大小: 2028K

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