论文摘要
历史上长期的闭关锁国使中国错过了"工业革命",也因此错过了现代管理史约一个世纪.进入21世纪以后,虽然中国管理研究与西方开始逐步接轨,但却又与中国企业实践渐行渐远,不得不引发人们深思.伴随当今世界"中国世纪"和"数字化转型"的到来,中国企业的创新实践为中国管理学界带来了理论创新机遇.文章旨在摆脱现有的将西方管理理论直接搬入东方情境的现实理论困境,在总结持续跟踪中国领先企业经验的基础上,尝试探讨从"工业时代"逻辑向"数字化生存"转换后的管理理论创新之方向.具体从工作方式、人力资源管理、财务管理、组织管理以及战略管理5个视角进行详细阐述,以期为中国企业实践创新探索管理新理论提供可能的视角.
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文章来源
类型: 期刊论文
作者: 陈春花,朱丽,钟皓,刘超,吴梦玮,曾昊
关键词: 中国企业实践创新,管理新理论,中国世纪
来源: 管理科学学报 2019年10期
年度: 2019
分类: 经济与管理科学,信息科技
专业: 计算机软件及计算机应用,企业经济
单位: 北京大学国家发展研究院,华南理工大学工商管理学院,金蝶软件(中国)有限公司
基金: 国家社会科学基金资助项目(18BGL126)
分类号: F279.2;F270.7
页码: 1-8
总页数: 8
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标签:中国企业实践创新论文; 管理新理论论文; 中国世纪论文;