徐凤霞
黑龙江省水利水电集团第二工程有限公司黑龙江省哈尔滨市150302
摘要：在社会主义市场经济环境下，水利施工技术正不断趋于完善，在我国的社会主义现代化建设中发挥的作用也越来越大。与此同时，水利施工企业之间的竞争日益激烈，各大企业要想提高自身的市场竞争力，就需要不断改进水利施工技术，坚持走质量效益型道路，促进我国水利施工技术建设的长期可持续发展，为社会和国家创造更多的经济效益和社会效益。本文对有关水利施工技术现状及改进措施进行分析。
关键词：水利施工技术；现状；改进措施
水利工程的建设关系到国家经济建设和人们生命财产安全，对于人类具有重要的意义。施工技术是水利工程的核心和灵魂，所以在建设施工中，一定要根据水利工程的具体情况和实际需求，做好科学合理的设计，配备技术过硬的施工队伍和先进的机械设备，选择合理的施工技术，正确规范的操作，确保水利工程的质量，为国家经济建设和人们生命财产安全筑好安全防线。
1水利工程中施工技术的重要性
在水利工程的建设施工过程中,施工技术对水利工程的重要性不言而喻。施工技术不仅是实现水利工程建设的手段,而且还影响着水利工程的质量和使用性能。科学合理的施工技术能够提高水利工程建设施工的工作效率,降低建设施工成本,提高经济效益;能够保证水利工程的质量,更好的实现其最佳使用性能。而且还是建设施工企业实现竞争和发展的关键,建设施工企业掌握先进的施工技术,提高工作效率,降低成本,提高经济效益,还能对一些具有难度的项目完成建设施工,保证强大的竞争,实现其竞争和发展。所以对于水利工程和建设施工企业,先进的施工技术都非常的关键。
2我国水利施工技术现状
2.1设备太过落后，不能与时俱进，无法满足现代施工要求
在当今社会，水利施工团队只具备先进的施工艺术是不行的，只有手艺没有设备同样也是无法提高施工技术的，与此同时，现如今已经是机械化社会了，机械化程度是衡量一项技术或一个企业发展水平的重要标志，设备是否先进在很大程度上决定了施工技术的发展方向，所以说，施工企业要注重设备的更新换代，要顺应潮流，不能因为计算一时的利益而忽视设备更新。在水利施工企业建立初期，水利施工企业还属于政府企业，政府会根据实际情况来补贴一定的企业建设费和技术装备费用，但是，现在的水利施工企业都归私人所有，所以政府部门现在不会再进行补贴，企业的一切花销都需要由企业自行支付，所以，当前水利企业的一些设备都还是以前计划经济时留下的，而且有很大一部分是接近报废的，所以说，目前水利施工企业中运用的一些设备都是十分落后的。
2.2水利施工技术管理不严
水利施工技术的高效实施，离不开严格的标准要求以及有效的监督管理。尤其是施工技术的管理在整个水利工程的施工当中起着至关重要的作用。当前，很多的水利施工项目并没有严格地注重施工人员的管理、成本的管理、技术的监督，因此导致水利工程进度延期或者成本超出预算等等。造成这一问题的主要原因在于管理人员对于施工技术价值的忽视。
2.3水利施工企业内部机制不完善
只有科学合理并且完善的企业制度才能让企业快速高效的运行，可是当前我国的水利施工企业没有建立起科学完善的内部制度，不能吸收世界先进的管理经验和管理制度，没有完整的工程质量监管体系和对应的水利工程监管队伍。目前市场经济中各个行业竞争激烈，水利施工技术必须加强和提高对质量的管理和实行有效的控制，这样才能够建设处高质量高水平的水利工程，进而能够增强水利施工企业在市场经济中的竞争力。
2.4缺乏高素质的专业人才
在当今科学技术不断发展的背景下，水利施工技术得到了明显的深化和提高。但是从目前的状态来看，我国水利施工技术人员逐渐趋于老龄化，对新材料、新技术的认识不足，更新速度缓慢，导致新材料与新技术无法得到有效的运用，使得我国水利施工技术仍然沿用传统的施工手段，这在很大程度上阻碍了我国水利工程施工技术的更新、创新与提高。因此，我国水利行业目前的重要任务之一便是加强年轻施工队伍的建设，促进施工技术的发展。
3对水利施工技术中存在的问题应采取的改进措施
3.1加大科技创新力度
水利施工技术的发展离不开科学技术的支持，因此，加大科技创新力度是当务之急。科技创新力度的加大首先表现在增加对科技创新资金的投入，取代狭隘的眼前利益，科技创新资金应该用于设立专题研究项目以加大研发力度，与此同时加强与学校、科研机构的合作，通过引进、培养高素质的专业人才来研发水利施工新技术。
3.2正确定位施工技术与技术人员之间的关系
在我国传统按劳分配的思想影响下，我国水利工程的施工人员在施工过程中，工作热情不高，积极性不足，导致在长时间内没有取得重大的突破或成就，这也在一定程度上降低了施工人员的积极性。长期以往，这对于水利工程的建设而言，具有较大的不利影响。因此，应该积极改变施工人员的思想与意识，帮助他们树立劳筹相等的意识，促进他们在施工过程中，提高工作积极性，主动寻求突破。每一个人都具有较强的主观能动性，当人进行有意识的创新时，便会对各种新事物有着灵活的反应，产生浓厚的研究兴趣，从而促进施工技术的创新。因此。想要提高水利工程的施工技术，就需要正确定位施工技术与技术人员的关系，从根本上改变施工人员的思想观念。
3.3加强监理工作，规范管理
在项目工程还为开工时，监理单位就要把项目监理机构及其监理人员书面告知项目法人和被监理单位。项目总监理工程师负责全面履行监理合同约定的监理单位职责，发布开工、停工、返工、复工、质量缺陷处理等有关指令，签署监理文件，协调项目法人、施工、材料设备供应、质量检测等有关各方之间的关系。工程一旦开工，原则上是不允许更换项目总监理工程师，如果一定要换，也必须先征求该项目的法人代表和水务局同意后才可以更换项目总监理工程师。
3.4增强水利施工人员的综合素质
在企业竞争过程中，企业人员的素质是企业之间竞争的关键，人才是水利施工企业进行技术创新的难点；针对现阶段水利施工单位内部创新人才缺乏的现状，相关部门应该不断引进高级专业技术人员，提高内部施工人员的技术水平。首先，水利施工企业要形成完善的专业技术人员招聘制度，一方面要吸收年轻的专业技术人员，加快企业内部工作人员的知识更新；另一方面要培养和吸引能力强的施工技术老员工，充分发挥专业技术人员的骨干作用；既要发挥年轻专业技术人员的创新能力，又要吸取企业内部老员工在长期工作中形成的经验；两者有机结合，促进水利施工企业在市场竞争中的综合实力。
结束语
总而言之，随着世界经济技术的发展，水利工程在国内的地位越来越重要。科学技术的优劣、人才的素质高低以及设备的先进程度，都决定了水利工程所产生的效益以及所能避免灾害的程度大小。所以我国必须加速水利科技的建设步伐，在赶上世界水平的同时也给我国现代化建设添砖加瓦。
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