论文摘要
在我国煤矿安全生产事故中,人因事故占很大的比重,而人的不安全行为又与人因危险源存在着直接因果关系。为了有效降低煤矿员工在生产过程中的不安全行为,研究采用了前因-行为-结果（ABC）分析法,努力构建基于危险源的煤矿员工不安全行为管理模型:煤矿自身先对各子系统的员工进行人因危险源的辨识与等级分类;再通过意识引导、制度保障、行为规范、科技投入、物态警示等5个环节对员工的不安全行为进行源头治理和过程管控,将安全管理的关口前移,不断增强煤矿生产系统中人的可靠性;最终达到减少员工不安全行为,防止安全生产事故发生的安全发展目标。
论文目录
文章来源
类型: 期刊论文
作者: 李霞
关键词: 煤矿,分析法,人因危险源,不安全行为管理,安全生产
来源: 煤矿安全 2019年10期
年度: 2019
分类: 工程科技Ⅰ辑
专业: 矿业工程
单位: 中国矿业大学公共管理学院
分类号: TD79
DOI: 10.13347/j.cnki.mkaq.2019.10.057
页码: 248-252
总页数: 5
文件大小: 801K
下载量: 165
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